Отзывы сотрудников о работе в компании GSK
Мерчендайзер
Что нравится?
Более менее з/п. Хороший, общительный коллектив ( без руководства)
Что можно улучшить?
Повысить зп, улучшить коммуникацию с руководством
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хорошие условия труда и вознаграждение, профессионалы в команде
Что можно улучшить?
Очень частые организационные изменения
Бухгалтер
Что нравится?
Очень спокойные условия труда. У большинства сотрудников нет никаких переработок. 2 дня нужно работать из офиса, 3 дня из дома. Как правило в 3 дня из дома никто ничего по работе не делает, отдыхают, гуляют, тренируются, занимаются д...
Медицинский научный эксперт
Что нравится?
GSK - отличная школа, прекрасная команда и дружный коллектив, хорошая атмосфера внутри компании. Четко выстроенные процессы, понятные задачи и цели. Хорошее управление и забота о сотрудниках.
Что можно улучшить?
Иногда процессы могут...
Медицинский представитель
Что нравится?
Своевременная оплата труда, з/п средняя по рынку. Возможность участия в огромном количестве разнообразных проектов. Возможность оформить ДМС со скидкой на членов семьи.
Что можно улучшить?
Избыточность отчетов. Больше 50% рабочего вр...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Уважение и ценность к сотрудникам и партнерам, четкие задачи, стабильность, развитие, интересная работа, качественные препараты, хороший ДМС, компенсация за спортивный зал, хобби детей.
Что можно улучшить?
GSK это компания мечты, в н...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Современный уютный офис, ИТ-оборудование, компетентные сотрудники, дополнительные выходные дни
Что можно улучшить?
Есть ощущение, что сотрудники демотивированы, что они могли бы работать быстрее и эффективнее. Кажется, что менеджмент...
Коммерческий представитель
Что нравится?
Крупная компания,оригинальные препараты,отличные условия,зарплата конкурентная
Что можно улучшить?
Как будто все хорошо,как то не задумывался об этом,есть некая излишня бюрократия
Медицинский представитель
Что нравится?
Соблюдение ТК РФ, ДМС
Что можно улучшить?
Уровень подготовки общения руководителей с подчинёнными
Координатор по работе с ключевыми клиентам госпитального направления
Что нравится?
правильный подход ведения бизнеса. работодатель не выпускает в поля работника пока не убедиться в его 100% готовности.
Что можно улучшить?
добавить больше самостоятельности полевым сотрудникам. очень много ограничений...