1. FIX PRICE
FIX PRICE
FIX PRICE
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
5 712 отзывов
1-2
505
2-3
1 046
3-4
1 457
4-5
3 313
Компания ООО «Бэст Прайс» начала свою деятельность в июне 2007 года. В декабре 2007 года был открыт первый магазин международной сети магазинов Fix Price. За 18 лет присутствия на российском рынке компания стала первой и лидирующей сетью подобного формата. На сегодняшний день открыто 7520 магазинов в России, Беларуси, Грузии, Казахстане, Киргизии, Латвии и Узбекистане. Популярный во всем мире формат низких цен стал очень востребован и на российском рынке розничной торговли. Основная идея проекта - предоставить широкий ассортимент необходимых в быту товаров для всей семьи по низким фиксированным ценам. Магазины расположены в местах, удобных для покупателей, с максимальной проходимостью. Территория развития – города и населенные пункты с численностью от 5000 человек Центрального, Приволжского, Северо-Западного, Северо-Кавказского, Сибирского, Южного, Уральского и Дальневосточного федеральных округов, а также страны СНГ и Европы.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ФИКС ПРАЙС"
Руководитель:Погонин Владимир Петрович
Дата регистрации:2007
ИНН:7743462664
КПП:774301001
ОГРН:1247700816000
ОКПО:80273858

Отзывы сотрудников о работе в компании FIX PRICE

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

FIX PRICE сотрудники чаще всего отмечают удобное расположение магазинов, гибкий график, своевременные выплаты и доброжелательные коллективы. В отзывах также упоминаются возможности карьерного роста, обучение, официальное оформление и бонусы для сотрудников. Среди зон развития — условия труда в магазинах, особенно температура и вентиляция, обустройство мест для отдыха и питания, укомплектованность штата, уровень оплаты и качество коммуникации. Часть сотрудников указывает на нехватку оборудования, охраны и уборщиков, а также на высокую нагрузку.

Плюсы

  • Работа рядом с домом и удобное расположение магазинов
  • Гибкий и сменный график
  • Своевременная и стабильная выплата заработной платы
  • Дружелюбные коллективы и лояльное руководство
  • Возможности карьерного роста, обучения и бонусы для сотрудников

Минусы

  • Недостаточная вентиляция и отсутствие кондиционеров в части магазинов
  • Неудобные или недостаточно оборудованные места для отдыха и питания
  • Нехватка сотрудников и высокая рабочая нагрузка
  • Часть сотрудников считает оплату и премии недостаточными
  • Требуется улучшить коммуникацию, оборудование, охрану и уборку

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Заведующий магазином

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2024

Что нравится?

Своевременная оплата труда, график работы, опыт в разных сферах своей работы. Хороший и дружный коллектив. Возможность роста

Что можно улучшить?

Повесить заработную плату.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
2,8
Москва, июль 2024

Что нравится?

Стабильная зарплата, без задержек.Выплаты отпускных. График работы удобный, можно выходить на подработку

Что можно улучшить?

Условия труда отвратительное, одни требования. Коллектив "каждый за себя", понимания нет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мерчендайзер

Уже не работает в компании
4,8
Чита, июль 2024

Что нравится?

Честность,готовность ответить на вопросы которые интересуют,понимание,подход к каждому работнику индивидуальный.

Что можно улучшить?

Для себя я отметила,что улучшать там нечего


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,7
Сиверский, июль 2024

Что нравится?

Близость к дому. Есть подработки. Хорошее руководство. Обучение на высшем уровне.

Что можно улучшить?

Скидки товаров для сотрудников. Например накопительные карты где вдвое увеличиваются бонусы для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий магазином

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Локация, возможность заработать, карьерный рост, белая заработная плата

Что можно улучшить?

Комуникацию между руководством офиса и сотрудниками магазина, условия в магазинах, температурный режим в магазине


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, июль 2024

Что нравится?

Во первых очень близко к дому ,комфортно добираться,во вторых можно подобрать удобный для вас график,в третьих много новой информации и много новых людей.

Что можно улучшить?

Установление кондиционеров в магазинах с ними бы было ещё...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,5
Москва, июль 2024

Что нравится?

Коллектив, заведующий магазином, график работы, близко к дому

Что можно улучшить?

Высшее руководство нагружает не нужной работы! Не соблюдает субординацию в общении с персоналом!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,3
Грязи, июль 2024

Что нравится?

График работы, близость к дому, коллектив, качество продукции

Что можно улучшить?

Зарплату, кондиционеры в магазине


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Казань, июль 2024

Что нравится?

Вовремя выплата зп, возможность подработки, лояльное отношение руководства.

Что можно улучшить?

Зп, особенно мобильного персонала. Не важно в каком магазине ты работаешь и какая нагрузка. Везде будет одинаковая ставка. Вечная проблем...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,2
Москва, июль 2024

Что нравится?

В шаговой доступности от дома, есть подработка. Зарплата средняя.

Что можно улучшить?

Условия труда, зону отдыха, зарплату, коммуникации между сотрудниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста