1. FITNESS HOUSE
FITNESS HOUSE
FITNESS HOUSE
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
1 707 отзывов
1-2
180
2-3
317
3-4
342
4-5
1 039
FITNESS HOUSE — крупнейшая сеть фитнес-клубов в России, насчитывающая десятки залов в Москве и Санкт-Петербурге с современным оборудованием и разнообразными групповыми программами. Компания основана в 2007 году и ориентирована на предоставление услуг по здоровому образу жизни, включая тренажерные залы, бассейны, сауны и фитнес-программы для всех возрастов. FITNESS HOUSE предлагает абонементы различного уровня, персональные тренировки и дополнительные услуги вроде массажа и спа. Сеть известна доступными ценами, высоким сервисом и лояльностью клиентов, что подтверждается тысячами отзывов. Директором выступает Тумгоев Мурад Туханович, уставный капитал составляет 10 тысяч рублей.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Тумгоев Мурад Туханович
Дата регистрации:2007
ИНН:7804701351
КПП:780401001
ОГРН:1237800057527
ОКПО:48941114
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании FITNESS HOUSE

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

FITNESS HOUSE воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбными коллективами, лояльными руководителями и удобным расположением клубов. Сотрудники отмечают гибкий график, своевременные выплаты, бесплатное посещение фитнес-инфраструктуры, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть отзывов указывает на невысокий или нестабильный доход, особенно на стартовых позициях, а также на необходимость улучшить мотивацию и реалистичность планов. Среди других пожеланий — более комфортные зоны отдыха, усиление коммуникаций между подразделениями, обновление оборудования и расширение социальных льгот.

Плюсы

  • Дружелюбные и сплочённые коллективы
  • Лояльное и отзывчивое руководство
  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или другой занятостью
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Бесплатное посещение клубов и другие бонусы для сотрудников

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным, особенно на старте
  • Есть замечания к системе мотивации и выполнимости планов
  • Не во всех клубах удобны зоны отдыха и обеда
  • Требуется улучшить коммуникации между подразделениями и с головным офисом
  • Встречаются пожелания обновить оборудование и усилить техническое обслуживание

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, январь 2024

Что нравится?

Руководство всегда идёт на контакт, помогает решать рабочие вопросы, от сотрудников не отворачиваются

Что можно улучшить?

Снять другое помещение для контактного центра или перевести на удалённое формат работы, так как офис очень мале...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инструктор по плаванию

Уже не работает в компании
3,2
Самара, январь 2024

Что нравится?

Большой поток посетителей, общение с разными людьми, современный уютный фитнес клуб

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы оставляет желать лучшего. Система управления авторитарная, что не оставляет возможности сотрудникам реша...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инструктор тренажёрного зала

Уже не работает в компании
2,5
СанктПетербург, январь 2024

Что нравится?

чистые рабочие помещения, свободный, не считая дежурств график

Что можно улучшить?

принцип карьерного роста, менеджеры рекомендуют только старых проверенных тренеров что бы получить себе продажу, маленький процент тренер получает за...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,7
Ярославль, январь 2024

Что нравится?

Близкое расположение к дому ; время для обеденного перерыва выбираешь самостоятельно ; возможность сотрудникам посещать клуб; хорошее руководство, которое и мотивирует , и обучает, поддерживает и хвалит

Что можно улучшить?

Коммуникац...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Тренер по плаванию

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, декабрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, удобное местоположение

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Фитнес-консультант

Уже не работает в компании
4,8
Нижний Новгород, декабрь 2023

Что нравится?

Взаимопонимание, чувство юмора и отзывчивость. Люблю наш коллектив и начальство

Что можно улучшить?

Количество людей в клининге и их зарплату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инструктор тренажёрного зала

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, декабрь 2023

Что нравится?

Мне нравится, что в Клубе хороший коллектив, удобный график, достойная ЗП.

Что можно улучшить?

Чистота в зале, скорректировать систему кондиционирования, порядок в туалетных комнатах


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инструктор по йоге

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, декабрь 2023

Что нравится?

Свободный график, творчество, понимание и уважение сотрудников

Что можно улучшить?

Оплата труда низкая, за групповое занятие с группой 30-40 человек сотрудник получает одинаково 500-700₽ , это странно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Территориальный руководитель фитнес-подразделения

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, декабрь 2023

Что нравится?

Хороший уровень дохода. Возможность заниматься спортом и обедать со скидкой в ресторанах Евразия

Что можно улучшить?

Стиль управления в компании стоило бы поменять. Используется метод «кнута».


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,2
Нижний Новгород, декабрь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе графика, лояльное руководство, достойная заработная плата

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста