1. FITNESS HOUSE
FITNESS HOUSE
FITNESS HOUSE
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
1 707 отзывов
1-2
180
2-3
317
3-4
342
4-5
1 039
FITNESS HOUSE — крупнейшая сеть фитнес-клубов в России, насчитывающая десятки залов в Москве и Санкт-Петербурге с современным оборудованием и разнообразными групповыми программами. Компания основана в 2007 году и ориентирована на предоставление услуг по здоровому образу жизни, включая тренажерные залы, бассейны, сауны и фитнес-программы для всех возрастов. FITNESS HOUSE предлагает абонементы различного уровня, персональные тренировки и дополнительные услуги вроде массажа и спа. Сеть известна доступными ценами, высоким сервисом и лояльностью клиентов, что подтверждается тысячами отзывов. Директором выступает Тумгоев Мурад Туханович, уставный капитал составляет 10 тысяч рублей.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Тумгоев Мурад Туханович
Дата регистрации:2007
ИНН:7804701351
КПП:780401001
ОГРН:1237800057527
ОКПО:48941114
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании FITNESS HOUSE

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

FITNESS HOUSE воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбными коллективами, лояльными руководителями и удобным расположением клубов. Сотрудники отмечают гибкий график, своевременные выплаты, бесплатное посещение фитнес-инфраструктуры, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть отзывов указывает на невысокий или нестабильный доход, особенно на стартовых позициях, а также на необходимость улучшить мотивацию и реалистичность планов. Среди других пожеланий — более комфортные зоны отдыха, усиление коммуникаций между подразделениями, обновление оборудования и расширение социальных льгот.

Плюсы

  • Дружелюбные и сплочённые коллективы
  • Лояльное и отзывчивое руководство
  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или другой занятостью
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Бесплатное посещение клубов и другие бонусы для сотрудников

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным, особенно на старте
  • Есть замечания к системе мотивации и выполнимости планов
  • Не во всех клубах удобны зоны отдыха и обеда
  • Требуется улучшить коммуникации между подразделениями и с головным офисом
  • Встречаются пожелания обновить оборудование и усилить техническое обслуживание

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Санкт-Петербург, февраль 2022

Плюсы в работе:
На удивление - хороший коллектив

Отрицательные стороны:
Абсолютно всё!

Оклада нет от слова совсем. Сколько провёл тренировок — столько и получил.

Работала тренером, в первый же месяц не понравилась сумма...

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Санкт-Петербург, февраль 2022

Абсолютно всё!

Оклада нет от слова совсем. Сколько провёл тренировок — столько и получил.

Работала тренером, в первый же месяц не понравилась сумма на карте (около 2-3 тысяч), это за МЕСЯЦ дежурств в зале!

В самом начале дежурила по 5 раз в неде...

Сотрудник

Статус занятости не указан
3,0
Санкт-Петербург, февраль 2022

Необходимо увеличить заработную плату и ускорить процесс трудоустройства. В остальном все нормально.

Менеджер по продажам

Статус занятости не указан
3,0
Санкт-Петербург, февраль 2022

Спокойная работа, обучение класс, корпоративные встречи

Администратор

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, февраль 2022

Что нравится?

близость к дому, рабочие часы до 15 или с15

Что можно улучшить?

заработную плату, место обеда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, февраль 2022

Что нравится?

Большая надежная компания. Есть возможность развиваться в компании. Заниматься фитнесом.

Что можно улучшить?

Оплата дороги домой в вечерние смены


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, февраль 2022

Что нравится?

Активная стратегия развития Хорошие бонусы Интересные люди

Что можно улучшить?

Улучшить взаимоотношения между отделами Увеличить вовлекаемость сотрудников в различные процессы Внедрить интересные IT решения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, февраль 2022

Что нравится?

Поощрение, адекватное отношение к сотрудникам. Отличные условия труда, достойная заработанная плата.

Что можно улучшить?

Можно было бы еще немножечко побольше оплату, рублей на 20/в час


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам услуг

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, февраль 2022

Что нравится?

Бесплатное посещение спорт залов

Что можно улучшить?

З/П для начинающих сотрудников, сделать более комфортные офисы для менеджеров, сделать свою форму с логотипом, сделать презентацию график не по 12 часов, а сменный.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий клубом

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, февраль 2022

Что нравится?

Мне очень нравится, потому что компания очень динамичная и импульсивная , подходит для моего характера. Работать не скучно , многозадачность и разнонаправленность.Много бонусов от компании и компаний партнеров , возможность поддержив...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста