1. FASHION STUDIO
FASHION STUDIO
FASHION STUDIO
Сайт:
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
4,1
140 отзывов
1-2
20
2-3
11
3-4
22
4-5
105
Компания FASHION STUDIO является дистрибьютором французской fashion-индустрии на российском рынке. Мы представляем бренды premium-сегмента (GERARD DAREL, TARA JARMON, IRO). FASHION STUDIO – это: - Более 30 лет работы в Fashion-индустрии - Гарант соблюдения высоких стандартов сервиса в рамках ценностей каждого бренда - Собственный учебный центр профессиональной подготовки и развития карьеры - Омниканальность (online и offline-продажи) Наш успех — это наши сотрудники! Команда экспертов в области омниканальных продаж, представляющих исключительный персонализированный сервис. С нами Вы сможете: - Изучать и использовать лучшие практики от лидеров французской fashion-индустрии - Постоянно обучаться и развивать свою карьеру - Погрузиться в бизнес-процессы online и offline-продаж - Разрабатывать и внедрять инновационные решения
Отзывы (140)
Вакансии (14)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:25 августа 2011 года
ИНН:7723810095
КПП:772301001
ОГРН:1117746670722
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании FASHION STUDIO

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,7
Москва, апрель 2026

Что нравится?

Красивые магазины. Простой функционал. Тренинги для персонала. Своевременная оплата.

Что можно улучшить?

Продажи маленькие, цены большие. Заработать не очень получится. Время подготовки зала до открытия не учитывается в рабочее время...

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2026

Что нравится?

Стабильная компания, которая уверенно развивается и идет в ногу со временем. Здесь созданы все условия для достойного заработка и профессионального роста. Руководство лояльное, открытое к диалогу и готовое поддержать сотрудников в ра...

Менеджер торгового зала

Уже не работает в компании
4,8
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Стабильность, уважительное отношение к сотрудникам , возможность обучения и карьерного роста, зарплата всегда в срок, полный соц. пакет

Что можно улучшить?

Более углубить проект обучения «кадровый резерв»

Менеджер торгового зала

Уже не работает в компании
3,7
Москва, январь 2026

Что нравится?

Стабильность, прозрачность, нет задержек в ЗП

Что можно улучшить?

Изменить мотивацию, повысить процент от выполнения личного плана.

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,8
Москва, январь 2026

Что нравится?

График, коллектив, возможность саморазвития , четко поставленные задачи, креативность, бренд

Что можно улучшить?

Отменить ковид, и дефолты , падение доллара, смену власти, кофемашину, обучение

Руководитель Розничной сети

Уже не работает в компании
4,7
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Подход к организации рабочих процессов, управляющий состав, гибкость компании к условиям внешних факторов, командный подход к управлению.

Что можно улучшить?

Оптимизация работы коммерческого департамента сделала бы компанию еще эффек...

Работник склада

Уже не работает в компании
4,5
Москва, сентябрь 2025

Что нравится?

теплый склад в пешей доступности от мцк, работа несложная, небольшой дружелюбный коллектив , адекватное руководство, хорошая столовая, все бытовые удобства

Что можно улучшить?

В целом склад работает как часы , все устраивает , разве...

Менеджер торгового зала

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2025

Что нравится?

Стабильная компания , отличные условия работы, дружный коллектив, хорошее руководство

Что можно улучшить?

Каких либо пожеланий и улучшений нет, все вполне доступно и четко

Менеджер торгового зала

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, август 2025

Что нравится?

Самое главное в наше время это стабильность. В этой компании стабильность гарантирована. Всегда вовремя выплачивается зароботная плата. Бесплатное обучение. Проходит программа кадровый резерв,которая даёт возможность повысить свои зн...

Директор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2025

Что нравится?

Грамотное руководство,карьерный рост,профессиональное развития,обучение,бонусы компании для сотрудников,поощрительная система.

Что можно улучшить?

На данный момент компания делает все чтобы сотрудникам было комфортно для работы и раз...