1. Dns
Dns
Dns
Оценка компании
3,7
7 112 отзывов
1-2
502
2-3
1 527
3-4
2 414
4-5
3 570
Отзывы (7112)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДНС ГРУПП"
Руководитель:Алексеев Дмитрий Юрьевич
Дата регистрации:16.11.2015
ИНН:2543083050
КПП:254301001
ОГРН:1152543021410
ОКПО:39874620

Отзывы сотрудников о работе в компании Dns

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,8
Одинцово, июнь 2025

Что нравится?

Близость к дому , отличная зарплата, безразличие к сотрудникам.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, отношение к людям, бонусная карта.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Универсальный продавец

Уже не работает в компании
4,7
Орел, июнь 2025

Что нравится?

Зарплата вовремя 2 раза в месяц, есть карьерный рост, лояльные начальники

Что можно улучшить?

Соотношения уровня зп и обязанностей, график по стабильнее


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющая магазином

Уже не работает в компании
4,7
Владивосток, июнь 2025

Что нравится?

Отличная компания, есть карьерный рост, дружный коллектив, хорошие условия труда

Что можно улучшить?

Поднять зарплату и перестать каждые пол года менять мотивацию. Пересмотреть нагрузку на сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,3
Владивосток, июнь 2025

Что нравится?

Отзывчивый, многому научил во время работы, 3-4 недели прошел стажировку и приступил к работе

Что можно улучшить?

За это время не успел с кем либо сдружиться, хотя и общались хорошо, хотелось вернуться через какое-то время


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сервисный инженер

Уже не работает в компании
3,2
Владивосток, июнь 2025

Что нравится?

Молодой коллектив Впринципе достаточно инструментов Рабочая атмосфера Есть столовая Интересная работа Нет штрафов

Что можно улучшить?

Сделка Нет мест для отдыха Нет парковки Иногда вводят что-то новое, что обычно несет только минусы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Екатеринбург, июнь 2025

Что нравится?

Первый управляющий был топ, второй не очень что-то. Нужно уметь относится к людям как к своим

Что можно улучшить?

Коммуникации и всегда идти навстречу. Потому что все мы люди, у нас могут быть проблемы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Универсальный сотрудник магазина

Уже не работает в компании
3,5
Красноярск, июнь 2025

Что нравится?

Белая зарплата, час обеда это час обеда, возможность выбирать выходные на месяц вперед.

Что можно улучшить?

Зарплата не соответствует выполняемой работе. Низкий оклад и непрозрачная мотивация с низкой премией.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Нефтеюганск, июнь 2025

Что нравится?

Нравится всё. Зарплата без задержек. Дружный коллектив. Оплачиваемый отпуск.

Что можно улучшить?

Всё устраивает, улучшать ничего не нужно. Дать возможность вернуться на работу, после увольнения.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Универсальный сотрудник магазина

Уже не работает в компании
1,8
Не указан, июнь 2025

Что нравится?

Приложение для работы с товаром и заказами. Своевременная выплата ЗП. Гибкий график. Коллектив ( как повезет ) Управленческий состав (тут оооочень как повезет)

Что можно улучшить?

Ох, ну что же, уж очень многое. 1. "Кумовство" убрать...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Универсальный сотрудник магазина

Уже не работает в компании
2,8
Владивосток, июнь 2025

Что нравится?

Близость к дому, коллектив, возможность чему-то научиться, обучение

Что можно улучшить?

Трудовые обязанности, систему мотивации, график работы, перестать использовать сотрудников при открытии других магазинов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста