Отзывы сотрудников о работе в компании Baker Hughes
Специалист по сертификации
Что нравится?
Отличный офис и коллектив, интересная работа. Возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Низкий уровень заработной платы по сравнению с другими крупными компаниями и учитывая объем работы
Инженер-технолог по буровым растворам
Что нравится?
График работы Коллектив дружный и сплоченный Руководство в принципе идет на встречу
Что можно улучшить?
Заработную плату увеличить
Переводчик
Что нравится?
Уровень дохода, вахтовый метод работы, достойные условия труда и отдыха, хозяйственно-бытовое обеспечения, сплочённый коллектив
Что можно улучшить?
Возможности карьерного роста
Слесарь-ремонтник
Что нравится?
Условия труда, отношение к рабочему, места отдыха, современный цех
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты зависит от того на какой договорились изначально, чтоб добиться повышения нужно постараться, 13я зп в апреле и маленькая, на проф...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Полный порядок в работе. Ответственно подходит к решению любых задач.
Что можно улучшить?
Меня все устраивало, кроме того что хотелось бы карьерного роста.
Специалист по подбору персонала
Что нравится?
возможность самой планировать график работы, адекватное руководство, пожалуй, лучшее из того что было за всю мою карьеру. Прозрачная система оплаты труда, отлично организованное рабочее место
Что можно улучшить?
больше обучения для о...
Инженер по бурению
Что нравится?
Одиночество место работы. Оплата проезда. Отличный дмс на всю семью
Что можно улучшить?
Поднять зарплату. Наладить быт
Инженер по телеметрическому сопровождению
Что нравится?
Дмс для всех членов семьи, коллектив, отношение к работникам, политика компании в целом
Что можно улучшить?
График, два месяца работаешь - приезжаешь домой, и через недели две уже звонят, просят приехать.... С вахты тяжело уехать дом...
Ведущий аналитик
Что нравится?
Стабильность, отношение в коллективе
Что можно улучшить?
Карьерный рост, увеличение размера ЗП при карьерном росте
Инженер по наладке и испытаниям
Что нравится?
Полевой персонал лучший Возможность обучения Корпоративная карта ДМС
Что можно улучшить?
Руководители не знают как и чем работает полевой персонал. Ценность сотрудника для организации равна «0». В целом работа построена так: «главное...