Отзывы сотрудников о работе в компании 585, Холдинг
Товаровед
Что нравится?
Чёткое описание поставленных целей. Работа рядом с домом. Не плохой коллектив.
Что можно улучшить?
Более мягкие критерии штрафов Понимание что не все сотрудники одинаково могут работать
Продавец-консультант
Что нравится?
Плюсом был коллектив , очень хороший, девочки все отзывчивые , помогающие
Что можно улучшить?
Всеееее!!! Рабочее место ужасное , вроде ювелирный салон , а выглядит…все обшарканное, старое , витрины убитые , планшеты старые все, все е...
Системный инженер
Что нравится?
Хороший работодатель, адекватное начальство, хороший график, удаленная работа.
Что можно улучшить?
Нет дополнений. Все отлично!
Управляющий магазином
Что нравится?
Возможность учиться , наличие обучающих материалов
Что можно улучшить?
График работы . Мотивацию для сотрудников
Товаровед-оценщик
Что нравится?
Зарплата вовремя, Белый доход, можно опаздывать до 15 минут
Что можно улучшить?
Худший работодатель. Оф оклад-МРОТ. График без выходных, увольняют по окладу без премии, коллектив настроен против тебя, уважения к сотруднику никакого....
Менеджер по развитию розничной сети
Что нравится?
Белые и прозрачные условия , хорошие условия командировок, простой процесс согласования без лишней бюрократии .
Что можно улучшить?
Все находится на достаточном уровне и на мой взгляд лучше не сделаешь.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность работать удаленно
Что можно улучшить?
Сделать столовую в офисе, разводку от метро, поднять зп
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удобное расположение магазина. Простая и удобная программа на кассе.
Что можно улучшить?
Расширить ассортимент товара, улучшить условия работы и отдыха. Провести аттестацию руководства, из-за некомпетентности которых происходит "теку...
Директор магазина
Что нравится?
Магазин находится в центре города, близко к дому. Удобный график работы,дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Изменить режим работы,вернуть прежний до 18.00,есть сотрудники которые живут за городом ,вечером трудно уехать.
Директор группы объектов
Что нравится?
Интересный офис. Компетентные топ-менеджеры. Возможность получить опыт работы в крупной сети
Что можно улучшить?
Агрессивная оптимизация расходов. Экономия бюджетов в недопустимых областях. Огромная текучка кадров и пренебрежительное...