1. 16
585, Золотой
585, Золотой
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
2 153 отзывов
1-2
202
2-3
409
3-4
478
4-5
1 294
«585 Золотой» — один из крупнейших ювелирных холдингов России, объединяющий розничную сеть, производство и ломбард. Уже 25 лет мы успешно работаем на ювелирном рынке и добиваемся значимых результатов. Более 1000 магазинов Золотого в 425 городах нашей страны объединяют миллионы людей — от Калининграда до Владивостока.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании 585, Золотой

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании:

- организация работы сотрудников на объектах с целью оптимизации выходных;

- конкурентоспособная белая заработная плата;

- дружелюбная рабочая атмосфера;

- активное инвестирование в обучение и развитие сотрудников;

- обновление офиса, уборка и поддержание чистоты рабочего пространства, ремонт в санузлах, зоны отдыха на этаже;

- стабильная заработная плата, социальный пакет, столовую и спортивный зал;

- молодой и энергичный коллектив.

Недостатки работы в компании отсутствуют. Компания предлагает хорошее руководство, удобный график и своевременную выплату зарплаты. Работа интересная и дружный коллектив. Есть возможности для карьерного роста, но стоит пересмотреть подход к проверкам качества, сделав его более лояльным к сотрудникам.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

13 сентября

Управляющая объектом

Уже не работает в компании
2,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

своевременная зарплата.удобное расположение магазина.близко к дому

Что можно улучшить?

ВСЁ!!!!! Начиная с руководства.

Как говорится внутри компании : " хочешь потерять друга,приведи его сюда ,"


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий магазином

Уже не работает в компании
3,17
Фрязино, апрель 2025

Что нравится?

Коллектив , работа с изделиями и консультирование покупателей

Что можно улучшить?

График , ассортимент , условия труда , сокращать рабочий день в праздничные дни , сделать оклад УО и ЗУО и так же увеличить выход ПК и ТТ


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Приемщик

Уже не работает в компании
3,83
Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

Постоянство, стабильность, руководство. Компания развивается и остается на плаву во многих кризисных ситуациях.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, проветриваемые помещения,

Местонахождение в промзоне, до которой трудно и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

ЗУО

Уже не работает в компании
5,0
Ахтубинск, апрель 2025

Что нравится?

Дружелюбный коллектив

Высокая зп

Самые лучшие руководители!!!

Такие комментарии оставляют бывшие сотрудники, которые не достойны работы в компании, которые работать сами не умеют и меняют место работы каждые 2 месяца. Делайте...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
1,5
Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

Рядом с домом , график более менее нормальный (с учетом что работать до 20:00) , выходные дни можно выбрать .

Что можно улучшить?

Начальство!!! Компании нужно как-то более серьезней подходить к выбору управляющих объектов.

Обучение...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель управляющего

Уже не работает в компании
3,17
Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

Уровень зарплаты хороший , но наступило профессиональное выгорание

Что можно улучшить?

В компании есть должность управляющий, зам управляющего, и продавцы , обязанности управляющего и зама абсолютно одинаковые , но зарплату получает...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с партнерами

Уже не работает в компании
2,5
Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

В основном всё зависит от непосредственного начальника. Мне повезло мой руководитель была компетентная, умная, ответственная. Также был ею сформирован профессиональный и приятный коллектив, благодаря им полностью погрузилась в работу...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,67
Санкт-Петербург, март 2025

Что нравится?

Близость к дому за счёт большого количества магазинов в разных местах, приятно проходящий рабочий день

Что можно улучшить?

Возможность спокойно пообедать, и более приличное подсобное помещение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий магазином

Уже не работает в компании
4,83
Воткинск, март 2025

Что нравится?

График, зарплата, карьерный рост, интересная работа, расширение кругозора

Что можно улучшить?

Необходима система ввода нового сотрудника с наставником на период адаптации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель управляющего магазином

Уже не работает в компании
4,83
Санкт-Петербург, март 2025

Что нравится?

Быстрый карьерный рост, возможность обучения, заработная плата.

Что можно улучшить?

Возможность выбора рабочего графика, укомплектованность сотрудниками на объекте.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста