Отзывы сотрудников о работе в компании Teleperformance Russia
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Teleperformance Russia сотрудники чаще описывают как стабильного работодателя с дружелюбной атмосферой, лояльным руководством и комфортными условиями. Отмечаются своевременные выплаты, гибкий график, обучение, наставничество, ДМС и возможность удалённой работы на отдельных проектах. Компания подходит для старта и совмещения с учёбой, однако впечатления зависят от проекта. Наиболее частые замечания связаны с уровнем дохода, ограниченным карьерным ростом, нагрузкой, системой премирования и доступностью удалённых вакансий.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Лояльное руководство и поддержка наставников
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- Гибкий график и возможность удалённой работы на отдельных проектах
- Обучение, ДМС и комфортные офисы с зонами отдыха
Минусы
- Уровень дохода часть сотрудников считает низким или неконкурентным
- Система премирования и мотивации не всегда воспринимается как прозрачная
- Карьерный рост доступен не на всех проектах и может быть ограничен
- Высокая нагрузка и эмоциональная сложность работы с клиентами
- Недостаточно удалённых проектов и разнообразия задач
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Оператор call-центра
Что нравится?
Чистый офис, просторная зона отдыха, обратная связь между сотрудниками, в ходе которой подскажут и помогут
Что можно улучшить?
Увеличить окладную часть хотя бы на 20%, сделать лояльнее критерии оценки качества, чтобы не терять премию...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Я уволилась из за коллектива,а так всё хорошо. Руководитель отличный,комфортное рабочие место, хорошее место отдыха.
Что можно улучшить?
Зарплату,больше интересоваться сотрудниками
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Здесь вас будут терпеть какими бы вы не были. Относятся с пониманием и дружелюбием. Рекомендую, можно получить огромный опыт.
Что можно улучшить?
Не удобно уезжать с работы в вечернее время.
Оператор call-центра
Что нравится?
Современный комфортный офис, приятный коллектив, хорошие условия для работы.
Что можно улучшить?
Система наставничества и обучения новых сотрудников.
Супервайзер телефонного центра
Что нравится?
Своевременная выплата заработной платы, легко договориться если нужно куда то уйти срочно по среди рабочего дня
Что можно улучшить?
Удерживать людей после декрета, многие отличные специалисты, а найти место после декрета не могут сто...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свободный выбор рабочего графика, условия отдыха, возможность подработок[которые не оплачиваются, как переработка, если на линию нормальная нагрузка]
Что можно улучшить?
Штрафы за все, практически. В итоге, если минималка выходит - х...
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Приятный, чистый светлый большой офис, комфортная комната отдыха, приятный коллектив, удобное месторасположение офиса. Бесплатный автобус после работы или бесплатное такси прямо до дома(после 22.00 по местному времери)
Что можно улуч...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика
Что можно улучшить?
Заработную плату, условия
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Возможность перехода на удаленку, хоть и сложная но хоть какая-то возможность роста. Шикарная зона отдыха, есть где посидеть и покушать, в перерывах можно поиграть с коллегами в плейстейшн.
Что можно улучшить?
Руководству не помешает...
Руководитель группы контакт центра
Что нравится?
Официальное трудоустройство с всеми отчислениями, все белое и прозрачное. Хорошие условия отдыха и работы.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы и обучение сотрудников. Более прозрачный карьерный рост.