Отзывы сотрудников о работе в компании SUPERJET 100 (ПАО Яковлев)
Экономист по труду
Что нравится?
Призыв и участие каждого сотрудника в системах бережливого производства. Предоставление ДМС.
Что можно улучшить?
Затрудняюсь ответить
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Служебный транспорт., неплохие условия труда.., нет задержек по оплате труда зарплате.. Ну или минимальные.задержки присутствуют по зп
Что можно улучшить?
Равнодушие, повышенную ставку за сверхнормы рабочее время
Инженер по техническому обслуживанию авиационной техники
Что нравится?
график, руководство отзывается на любые просьбы
Что можно улучшить?
заработную плату
Слесарь-сборщик 5 разряда
Что нравится?
Коллектив, организация работы и рабочего места, отношение руководства, ответственность.
Что можно улучшить?
Отношение руководства к самолетостроению
Кладовщик-оператор
Что нравится?
Близость к дому. Многофункциональная работа кладовщика. Корпоративная премия. Корпоративные отпуска.
Что можно улучшить?
Мотивацию сотрудников. Коммуникацию сотрудников между собой.
Инженер-конструктор
Что нравится?
Стабильность, лояльность, новые проекты
Что можно улучшить?
Перспективы роста, премии, зп, обучение для сотрудников (не только для руководства).
Инженер-технолог 2 категории
Что нравится?
Соц.пакет, бонусы, корпоративный отпуск. Участие в командообразующих мероприятиях, они интересные и очень круто организованны! Организаторы просто супер, каждая поездка была праздником.
Что можно улучшить?
Нормальный соц.пакет и усло...
Заместитель начальника департамента бюджетирования
Что нравится?
Зарплата, мотивация, условия работы, дмс
Что можно улучшить?
Всегда есть к чему стремиться, доступность дополнительного обучения, наставничество для новых сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
На тот момент цифровизация на высшем уровне
Что можно улучшить?
Систему мативации в зароботной плате
Руководитель группы договорной документации
Что нравится?
Современное производство, креативное мышление, система бережливого производства
Что можно улучшить?
Хотелось бы больше свободного времени вне текущих дел, для развития, снизить или агрегировать уровень текущих дел