1. Sintec Group
Sintec Group
Sintec Group
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,3
238 отзывов
1-2
18
2-3
28
3-4
38
4-5
173
Отзывы (238)
Вакансии (116)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СИНТЕК ГРУПП"
Руководитель:Ивашкин Сергей Сергеевич
Дата регистрации:18.04.2025
ИНН:4000024087
КПП:400001001
ОГРН:1254000003410
ОКПО:88631406

Отзывы сотрудников о работе в компании Sintec Group

руководитель проекта

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, октябрь 2024

Достоинства
Непрерывное изменение ситуации. Развитие компании в разных ипостасях. Попытка соответствовать самым высоким стандартам качества и безопасности. Поворот лицом к чаяниям сотрудников. Создание комфортных условий для работы.
Недост...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Обнинск, октябрь 2024

Что нравится?

Близость к дому, получение заработной платы во время,мотивация по результатам работы

Что можно улучшить?

Отношение к людям, условия труда отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий менеджер контрактного производства

Уже не работает в компании
3,2
Обнинск, октябрь 2024

Что нравится?

Близость к дому, уровень зароботной, интересные проекты в рамках моей работы

Что можно улучшить?

Учет рабочего времени. Упростить условия согласования в разработке новых проектов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Обнинск, октябрь 2024

Что нравится?

1. Участие в значимых задачах. 2. Разнообразные задачи. 3. Сбалансированность трудового процесса. 4. Коллектив

Что можно улучшить?

1. Разделить переговорную и столовую. 2. В столовую добавить - чай и одноразовые стаканчики. 3. Повыси...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,3
Обнинск, октябрь 2024

Что нравится?

Близость к дому и доставка ДМС и на этом плюсы закончились 🤷

Что можно улучшить?

Взаимопонимании между руководителями и подчинёнными отсутствует. Карьерного роста нет от слова совсем. 🤷


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник смены

Уже не работает в компании
5,0
Обнинск, октябрь 2024

Что нравится?

Уровень заработной платы, доставка корпоративным транспортом, возможность развития в компании, коллектив, уровень многозадачности

Что можно улучшить?

Закупить лавки в женскую раздевалку, рассмотреть возможность установки навеса для х...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления продаж в канале СТО по СЗФО

Уже не работает в компании
2,5
Калуга, октябрь 2024

Что нравится?

Высокий уровень оплаты труда, большие инвестиции в маркетинг, широкий ассортимент продуктов в портфеле

Что можно улучшить?

Формат оплаты труда, адекватный подход к формированию kpi и объемных показателей, условия для служебных команд...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

бренд-менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, сентябрь 2024

Достоинства
Нравится то, что график работы - нормирован и строго с 9 до 18 часов, без каких либо задержек. И хорошо, что работа понятна.
Недостатки
В целом, как и в любой организации, достаточно много лиц согласующих что-то новое и в ц...

Ведущий аналитик

Уже не работает в компании
4,0
Калуга, сентябрь 2024

Что нравится?

Разноплановые срочные задачи вынуждают постоянно повышать квалификацию и учат принимать решения в короткий срок.

Что можно улучшить?

Системность в работе, выстраивании долгосрочных стратегий, уважение к наёмному персоналу.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор по продажам

Уже не работает в компании
4,0
Калуга, сентябрь 2024

Что нравится?

Очень активная компания, с большим ассортиментом и интересными проектами для реализации своих заданий.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между отделами. Больше полномочий для топ менеджеров для реализации идей.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста