1. PepsiCo
PepsiCo
PepsiCo
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
2 394 отзывов
1-2
258
2-3
435
3-4
683
4-5
1 336
PepsiCo — международная продовольственная и напиточная корпорация, специализирующаяся на производстве и продаже безалкогольных напитков, снеков и продуктов питания под брендами Pepsi, Lay's, Gatorade и другими; российское подразделение занимается дистрибуцией, маркетингом и локальным производством продуктов под глобальными брендами. Компания работает в сегментах напитков, закусок и готовых продуктов, управляет цепочками поставок, производственными мощностями и сетью дистрибуции по торговым каналам страны. В её компетенции — разработка локализованных продуктовых линеек, промо‑активности, переговоры с ритейлерами и оптовыми покупателями, а также обеспечение стандартов качества и пищевой безопасности. Корпоративные функции включают продажи, маркетинг, производство, логистику и управление отношениями с ключевыми партнёрами.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании PepsiCo

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

PepsiCo воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитым социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, удобный или гибридный график, обучение и возможности карьерного роста. Среди зон развития регулярно называют уровень дохода и мотивации, коммуникации между подразделениями, бюрократию и качество адаптации. Для отдельных позиций актуальны вопросы нагрузки, логистики, оборудования и условий в офисах или на производственных площадках.

Плюсы

  • Стабильность и своевременная выплата заработной платы
  • Дружный коллектив и доброжелательная рабочая атмосфера
  • ДМС, официальное оформление и другие социальные льготы
  • Гибкий, сменный или гибридный график работы
  • Обучение и возможности карьерного и профессионального роста

Минусы

  • Уровень заработной платы и премий часть сотрудников считает недостаточным
  • Коммуникации между сотрудниками, отделами и руководством требуют улучшения
  • Избыточная бюрократия, совещания и отчетность усложняют работу
  • Адаптация, наставничество и внутреннее обучение развиты неравномерно
  • На отдельных позициях отмечаются высокая нагрузка, логистические и инфраструктурные проблемы

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Руководитель отдела

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Удобный график, дружный коллектив, возможность развиваться

Что можно улучшить?

Всё на высшем уровне


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,2
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Корпаративеый автобус, коллектив

Что можно улучшить?

Руководство и должностная обязанности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по финансам проекта

Уже не работает в компании
4,3
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Возможность полноценной удалённой работы

Что можно улучшить?

Социальный пакет можно было бы улучшить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по закупкам

Уже не работает в компании
4,5
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Возможность гибкого графика работы. Compa ratio. Комфортный офис. Возможность работы из дома.

Что можно улучшить?

Чуть устаревшие ноутбуки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Finance Supervisor

Уже не работает в компании
2,2
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Соблюдение трудового законодательства

Что можно улучшить?

Система повышения зп и поощрений разочаровывает. Надейтесь толькона зп, всё остальное дают по усмотрению.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Условия для работы, оплата труда, соц.пакет

Что можно улучшить?

Условия для карьерного роста в компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый агент

Уже не работает в компании
4,8
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Близко к дому, удобный график, зарплату не задерживают, отзывчивое руководство

Что можно улучшить?

Программа постоянно тупит


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Хабаровск, октябрь 2021

Что нравится?

Клиентоориентированность и работа с кадрами. Индивидуальный подход, предоставление инструментов для развития профессиональных навыков

Что можно улучшить?

Децентрализация управления


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-электроник

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, октябрь 2021

Что нравится?

Стабильность оплаты, соц. пакет (развозка, ДМС), официальное трудоустройство без подводных камней

Что можно улучшить?

Увеличение зарабатной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, октябрь 2021

Что нравится?

Уровень организации всех процессов на 9 из 10. Много времени уделяется настройке новых процессов. Минимум не предвиденых ситуаций в связи с этим низкий уровень стресса работников. Каждый на своём месте

Что можно улучшить?

Скорость пр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста