Отзывы сотрудников о работе в компании oodji
Продавец-консультант
Что нравится?
Близко к дому , лояльный директор , коммуникация с сотрудниками на ура
Что можно улучшить?
Выходы на обед разделить по 15 минут для тех , кому это требуется.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Руководство, система скидок и подарки для сотрудников, гибкий график, условия труда, расположение.
Что можно улучшить?
Уровень дохода. Обеспечить необходимым количеством собственного персонала. Обучение сотрудников.
Администратор
Что нравится?
В целом все устроивало, надежная компания, зп вовремя, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Повысить зп, увеличить штат и улучшить зону отдыха для сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Оформление по ТК, белая зарплата, близкое расположение к метро,
Что можно улучшить?
Систему карьерного роста и поощрения
Продавец-кассир
Что нравится?
Из плюсов только наличие премии 12 тысяч при выполнении плана на месяц полностью, если план закрыт не полностью, то выплачивается часть премии
Что можно улучшить?
Уволились все кто только мог кроме управляющей и администратора, тк ед...
Экономист
Что нравится?
Близость к метро. Много парковочных бесплатных зон. Чистые туалеты. Удобная кухня. Фильтры для питьевой воды.
Что можно улучшить?
Повысить зарплату, т.к. большая текучка кадров. За мой год работы уволилось почти 3/4 работников, с кот...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свободный график, зарплата, дружелюбная обстановка, чистота, порядок,
Что можно улучшить?
Столовую и курилку улучшить, а лучше курить на улице так как в помещении не чем дышать
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Место работы расположено близко к станции метро. Хороший коллектив, доброжелательное отношение к сотрудникам.
Что можно улучшить?
Можно и нужно увеличить размер заработной платы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близко дома, кондиционер, отношения между администратором и кассиром, доступность в изучении информации, в общем и целом, это всё
Что можно улучшить?
Увеличить оплату труда и нанять кладовщика
Директор Торгового департамента
Что нравится?
Отличные отношения в команде, понятные задачи. Белый доход, скидки на товар.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между офисами, ротацию ассортимента