1. OASIS, группа компаний
OASIS, группа компаний
OASIS, группа компаний
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
4,3
46 отзывов
1-2
4
2-3
3
3-4
6
4-5
38
Отзывы (46)
Вакансии (20)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании OASIS, группа компаний

Специалист

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2024

Что нравится?

Работаю в компании почти год, ни разу не пожалел что устроился. Руководство адекватное, зарплату платят вовремя, ребята все дружелюбные, помогают. Мне все нравится, по сравнению с предыдущим опытом работы - уж точно минусов не нахожу...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Работаю в компании не так давно, но пока это полный восторг: всё было очень чётко на стадии трудоустройства (спасибо HR-ам!); замечательный коллектив, всё друг другу помогают; супер-интересные задачи; отсутствие лишней бюрократии; оч...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Молодой, прогрессивный коллектив, прикольные задачи, классный товар, драйвовые задачи. ДМС, корпоративы, хорошая зп

Что можно улучшить?

Офис, хоть и рядом с метро, но старый. При этом планируется переезд

Директор по маркетингу

Уже не работает в компании
4,3
Москва, январь 2024

Что нравится?

Амбициозные цели компании, руководство заинтересовано в росте и развитии сотрудников, возможность реализации личных проектов в рамках компании, сильная команда единомышленников, которая всегда поддержит и подскажет

Что можно улучшить...

Менеджер по логистике

Уже не работает в компании
4,8
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Стабильность, своевременная оплата, дружный и высоко профессиональный коллектив

Что можно улучшить?

Почаще проводить корпоративы

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Современная динамичная компания, 26 лет работы на рынке сувенирки и подарков. Есть ДМС, чувствуется забота о сотрудниках, есть возможность карьерного роста, зажигательные корпоративы)))

Что можно улучшить?

Как и у всех есть к чему ст...