Отзывы сотрудников о работе в компании MUNZ GROUP
Продавец-консультант
Что нравится?
Сам комплекс, проходимость.. Хороший коллектив, вовремя оплачиваемая работа.
Что можно улучшить?
Отношение к работникам руководства.
Заместитель управляющего магазином
Что нравится?
Чистая и простая схема работы, заработная плата, коллектив, месторасположение
Что можно улучшить?
График работы, подбор персонала
Заместитель управляющего магазином
Что нравится?
Возможность карьерного роста, прекрасный понимающий персонал, дружелюбный коллектив
Что можно улучшить?
Концепцию магазина, смена акций(все время однотипные акции, только снижающие прибыль магазина)
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Коллектив, удобный график, понимающий управляющий магазина, взаимоотношения внутри коллектива
Что можно улучшить?
-Оплату труда (смены по 11 часов на ногах, оклад в нск 85 руб/час, а это просто копейки для такого труда) -% от продаж...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Белая заработная плата, территориальная доступность центрального офиса
Что можно улучшить?
Отношение руководства к выполнению, даваемых гарантий по отношению к сотрудникам
Заместитель директора
Что нравится?
График 2/2 , колектив. Впринцепи на этом всё. Добираться до работы , недалеко
Что можно улучшить?
Структуру, бардак в магазине, штрафуют за всё, недостачи списывают по полной стоимости на сотрудников, а не по себестоимости, целый ден...
Менеджер по подбору персонала
Что нравится?
Возможность удалённой работы, полностью белый доход, адаптация для новых сотрудников.
Что можно улучшить?
Размер заработной платы
Продавец-кассир выходного дня
Что нравится?
удобный график работы, коллектив
Что можно улучшить?
организовать комнату отдыха
Продавец-кассир
Что нравится?
Отличный коллектив, руководители всегда готовы помочь. Зарплата достойная. Близко к дому.
Что можно улучшить?
Добавить больше нечего, если только карьерный рост
Продавец-кассир
Что нравится?
Очень хороший коллектив сотрудников, своевременная выплата зп
Что можно улучшить?
1. мизерный оклад и % от продаж 2. постоянные переработки 3. демотивация со стороны директора магазина (постоянные придирки ко всему) 4. без подработок...