Отзывы сотрудников о работе в компании MSD Pharmaceuticals
Стажер отдела маркетинга
Что нравится?
Удаленная работа, не было ощущения перегруженности, каждый сотрудник занимался своими задачами и не приходилось вытягивать дополнительный объем работы
Что можно улучшить?
Не хватило возможностей для дальнейшего роста в компании
Региональный медицинский советник
Что нравится?
Хороший компенсационный пакет, ДМС на семью, автомобиль. Оборудование для работы в виде телефона, айпада и компьютера
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам, микроменеджмент, корпоративную культуру, которая не соотве...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший коллектив, интересные задачи, вовлеченность Европейских коллег
Что можно улучшить?
Слабое руководство в логистике
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отличные условия труда, ДМС, прекрасный коллектив, командный дух, стабильность
Что можно улучшить?
Рост внутри компании
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильная компания с хорошей компенсацией, гибким подходом к работе
Что можно улучшить?
зарегулированная отрасль, длинные цепочки согласования
Региональный менеджер по продажам
Что нравится?
Корпоративная культура. Уважение к персоналу. Продуктовый инновационный портфель. Перспективы роста. Уровень дохода
Что можно улучшить?
Неформальные коммуникации внутри большой команды.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Отличные препараты. Хороший социальный пакет. Обучения и тренинги.
Что можно улучшить?
Коммуникации между отделами
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Сильнейшая HR поддержка, огромное количество курсов по повышению квалификации, непрерывные и огромные вложение в сотрудников как ресурс. Очень дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Упрощение бюрократии и оптимизация бизнес-процессов.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший доход, хорошая техника
Что можно улучшить?
Отношение начальства слишком высокомерное
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Прекрасный работодатель. Полный соц пакет, достойная оплата, возможность обучения и карьерного роста.
Что можно улучшить?
Чаще открывать вакансии