1. Lady Collection
Lady Collection
Lady Collection
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,2
317 отзывов
1-2
66
2-3
99
3-4
85
4-5
109
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Lady Collection

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,33
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Работа была не пыльная. Максимально прозрачные обязанности. Но к сожалению, даже для такой простой работы зарплата была слишком маленькой.

Что можно улучшить?

Зону отдыха сотрудников, по своей сути это был просто склад, в котором мес...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
1,83
Калининград, июнь 2025

Что нравится?

Удобное расположение работы,график,уровень заработной платы На этом всё

Что можно улучшить?

Место для отдыха и обеда Нет даже воды Работа не пыльная,но очень много отчетности Это малая часть минусов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,67
Краснодар, май 2025

Что нравится?

Компания в которой можно себя проявить и это оценят, достаточно лояльны, руководство понимающее. За 8 лет работы были разные периоды, но твой труд и преданность все видят (уменьшали планы, что бы получили сотрудники хорошую премию)....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий склада

Уже не работает в компании
4,83
Алматы, апрель 2025

Что нравится?

Дружный коллектив, комфортные условия труда, адекватное и миролюбивое начальство

Что можно улучшить?

Даже добавить нечего, всё супер


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Добрый и отзывчивый руководитель, всегда поможет при сложных и трудных ситуациях которые связаны с работой и нет.

Что можно улучшить?

Улучшать нечего, все в доступном формате, комната отдыха, коммуникация с коллективом, все что было...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,0
Челябинск, апрель 2025

Что нравится?

Свобода в выборе графика, расположение, уступчивость руководства)

Что можно улучшить?

Убрать тестирование на знание товара, и улучшить условия труда для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Единственный плюс был, что график можно подстроить под себя и это учтут, больше плюсов не увидела.

Что можно улучшить?

Подсобные помещения для сотрудников нужно улучшить. Коллектива не было как такового.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,33
Нижний Новгород, апрель 2025

Что нравится?

Близость к дому, хорошее отношение вышестоящего руководства.

Что можно улучшить?

Систему коммуникаций с сотрудниками, зарплата, трудовые условия, кассовая система.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,5
Москва, март 2025

Что нравится?

Индивидуальный подход и разрешения вопросов от Руководителя Получение опыта

Что можно улучшить?

Отношение администраторов к сотрудникам,программа обучения Вскрылось очень много деталей после трудоустройства,о которых умолчали на собе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор магазина

Уже не работает в компании
2,67
Челябинск, февраль 2025

Что нравится?

Из плюсов это только то что можно было сидеть на табуретки 65% скидка сотруднтка на товар в магазине

Что можно улучшить?

Улучшить программу 1с Сделать нормальный безнал, чтобы можно было нажать кнопку и он сам выдавал сумму оплаты, а...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста