Отзывы сотрудников о работе в компании JTI
Краткое содержание отзывов
Сотрудники довольны официальными выплатами, руководством, комфортной рабочей атмосферой и возможностями для профессионального развития. Они считают, что компания обеспечивает высокий доход, командный подход и уверенность в завтрашнем дне. Сотрудники считают, что заработную плату можно улучшить, обогнав инфляцию на 20%, а не догоняя ее при учёте 7%.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Digital-менеджер
Что нравится?
Хорошие условия труда, соц пакет, коллектив
Что можно улучшить?
Административная волокита и бюрократия
Специалист по развитию территории
Что нравится?
Есть все условия для работы и профессионального развития
Что можно улучшить?
Работая в данной компании меня все устраивало
Региональный менеджер по обучению
Что нравится?
Компания понимает ценность работника и вкладывается в его развитие
Что можно улучшить?
По-моему улучшать уже нечего, международная компания, конгломерат лучших мировых опытов
Супервайзер по работе с конечным потребителем
Что нравится?
О! Компания в которой я выросла. Обучение, развитие , возможности
Что можно улучшить?
Сложная иерархия, необходимо было жить интересами компании
Специалист по обеспечению каналов сбыта
Что нравится?
Высокий уровень зарплаты ДМС Служебный автомобиль
Что можно улучшить?
Часто предвзятое отношение к сотрудникам внутри отдела
Team Lead
Что нравится?
Крупная компания. Хороший коллектив
Что можно улучшить?
Возможность роста по итогам работы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Соц пакет и заработная плата
Что можно улучшить?
Морально очень сложно работать в компании. Возможно не те люди руководили.
Представитель по развитию канала немедленного потребления HoReCa
Что нравится?
На тот момент была профессиональная команда адекватных людей, очень хорошие условия труда, интересные задачи.
Что можно улучшить?
Поменьше бюрократии и политики политик политик
Оператор контроля качества
Что нравится?
Хорошие зп выше среднего рынка. Всякие плюшки вроде премий и подарков к разным событиям, дмс, пенсионные программы и тп.
Что можно улучшить?
Премии квартальные не сильно большие для обычных рабочих.
Супервайзер по работе с конечным потребителем
Что нравится?
Культура, безопасность, коллектив.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы. Менеджмент.