1. FIX
FIX
FIX
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
3,9
5 605 отзывов
1-2
489
2-3
1 019
3-4
1 408
4-5
3 263
Отзывы (5605)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ФИКС ПРАЙС"
Руководитель:Погонин Владимир Петрович
Дата регистрации:19.12.2024
ИНН:7743462664
КПП:774301001
ОГРН:1247700816000
ОКПО:80273858

Отзывы сотрудников о работе в компании FIX

Администратор

Уже не работает в компании
4,3
Саратов, апрель 2025

Что нравится?

Удобный график, расположение, ну и всякие плюшки бонусы, премии. А в остальном всё отвратительно

Что можно улучшить?

Сменить директора, поменять полностью коллектив. Грубое, хамское отношение, выживание из коллектива


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
Товарковский, апрель 2025

Что нравится?

условия труда, отношение руководителя, всегда шли на встречу

Что можно улучшить?

Ничего бы не улучшала, все хорошо


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Удобный сменный график, чудесное руководство и коллектив в целом, хорошая зп

Что можно улучшить?

Не знаю даже, что можно было бы улучшить, мне все очень нравится


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Семёновское Серпуховский район, апрель 2025

Что нравится?

близко к дому, хорошая система наставничества, высокая зп, удобный сменный график

Что можно улучшить?

можно было бы обустроить место (что-то типо кухни), чтобы можно было там комфортно обедать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий магазином

Уже не работает в компании
5,0
Калуга, апрель 2025

Что нравится?

Работаю уже довольно давно и очень люблю мою работу. У меня чудесный дружный коллектив. Недалеко от дома и высокая зп.

Что можно улучшить?

Мне все очень даже нравится, не знаю, что можно было бы улучшить.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
2,8
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Коллектив, и сама по себе работа подъёмные, приятно было приходить на работу время от времени

Что можно улучшить?

Менеджеры не всех магазинов ведут себя так, как хотелось бы видеть человека стоящего выше по должности, в магазине в ко...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,3
Барнаул, апрель 2025

Что нравится?

Близость к дому. Это пожалуй единственный критерий в плюсе. Нет комнаты отдыха.

Что можно улучшить?

Улучшать нужно ВСЁ! Подход к сотрудникам(доброго слова никогда не услышишь) Организация рабочих мест. Оборудование. Расходные материа...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Тестировщик

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, апрель 2025

Что нравится?

В компании очень дружная команда. Всегда готовы прийти на помощь и решить любую проблему. Есть возможность профессионального роста и интересные задачи.

Что можно улучшить?

В целом, все хорошо. Было бы здорово, если бы была лучше подд...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
Ревда Свердловская область, апрель 2025

Что нравится?

График работы можно всегда выбрать под себя. Отпуск в любое время года. Если нужна подработка всегда это можно выбрать

Что можно улучшить?

Не выкупать товар который выходят со сроками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий магазином

Уже не работает в компании
2,3
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Стабильная заработная плата, работа рядом с домом. Больше добавить, просто нечего.

Что можно улучшить?

Грамотных руководителей, без предвзятого отношения к сотрудникам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста