1. FIX PRICE
FIX PRICE
FIX PRICE
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
5 712 отзывов
1-2
505
2-3
1 046
3-4
1 457
4-5
3 313
Компания ООО «Бэст Прайс» начала свою деятельность в июне 2007 года. В декабре 2007 года был открыт первый магазин международной сети магазинов Fix Price. За 18 лет присутствия на российском рынке компания стала первой и лидирующей сетью подобного формата. На сегодняшний день открыто 7520 магазинов в России, Беларуси, Грузии, Казахстане, Киргизии, Латвии и Узбекистане. Популярный во всем мире формат низких цен стал очень востребован и на российском рынке розничной торговли. Основная идея проекта - предоставить широкий ассортимент необходимых в быту товаров для всей семьи по низким фиксированным ценам. Магазины расположены в местах, удобных для покупателей, с максимальной проходимостью. Территория развития – города и населенные пункты с численностью от 5000 человек Центрального, Приволжского, Северо-Западного, Северо-Кавказского, Сибирского, Южного, Уральского и Дальневосточного федеральных округов, а также страны СНГ и Европы.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ФИКС ПРАЙС"
Руководитель:Погонин Владимир Петрович
Дата регистрации:2007
ИНН:7743462664
КПП:774301001
ОГРН:1247700816000
ОКПО:80273858

Отзывы сотрудников о работе в компании FIX PRICE

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

FIX PRICE сотрудники чаще всего отмечают удобное расположение магазинов, гибкий график, своевременные выплаты и доброжелательные коллективы. В отзывах также упоминаются возможности карьерного роста, обучение, официальное оформление и бонусы для сотрудников. Среди зон развития — условия труда в магазинах, особенно температура и вентиляция, обустройство мест для отдыха и питания, укомплектованность штата, уровень оплаты и качество коммуникации. Часть сотрудников указывает на нехватку оборудования, охраны и уборщиков, а также на высокую нагрузку.

Плюсы

  • Работа рядом с домом и удобное расположение магазинов
  • Гибкий и сменный график
  • Своевременная и стабильная выплата заработной платы
  • Дружелюбные коллективы и лояльное руководство
  • Возможности карьерного роста, обучения и бонусы для сотрудников

Минусы

  • Недостаточная вентиляция и отсутствие кондиционеров в части магазинов
  • Неудобные или недостаточно оборудованные места для отдыха и питания
  • Нехватка сотрудников и высокая рабочая нагрузка
  • Часть сотрудников считает оплату и премии недостаточными
  • Требуется улучшить коммуникацию, оборудование, охрану и уборку

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Администратор магазина

Уже не работает в компании
3,0
ОреховоЗуево, сентябрь 2023

Что нравится?

Близко к дому. График. Больше ничего в моём магазине не было

Что можно улучшить?

Соблюдение субординации.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий магазином

Уже не работает в компании
2,2
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Своевременная выплата зарплаты, зп полностью белая. Раз в месяц выплатить бонусы для сотрудников

Что можно улучшить?

Поставить кондиционеры в магазины. прибавить зп сотрудникам, чтобы не было постоянной текучки и главное прибавить за...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Системный аналитик

Уже не работает в компании
4,3
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Если есть желание работать, работы всегда много, останавливать никто не станет. Есть карьерный рост.

Что можно улучшить?

Поднять оплату штатной сетки, с учетом рынка труда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
1,7
Селенгинск, сентябрь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе свободного графика, Время для перерыва на обед ,премия за то ,что ты за здоровый образ жизни.

Что можно улучшить?

Взаимопоримание с друг другом ,доверие ,чтоб был сплоченый коллектив.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий магазином

Уже не работает в компании
5,0
Ярцево, сентябрь 2023

Что нравится?

Стабильный доход, возможность карьерного роста. Компания, идущая , в ногу со временем.

Что можно улучшить?

Пересмотр поставок товар, более глубокий анализ от продаж до заказа.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
3,2
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Местоположение,график работы,сплоченный коллектив,выбор товара

Что можно улучшить?

Все довольно таки не плохо,так что улучшать можно только заработную плату)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Плюсы: коллектив, который мне попался.

Что можно улучшить?

Минусов больше, чем плюсов. Если вы рядовой сотрудник, то ваше мнение не учитывается нигде, индексацию вам обещают на собесе каждый год, в итоге ее за все время работы не был...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
4,8
Тверь, сентябрь 2023

Что нравится?

Своевременно выплаты заработной платы. Быстрый карьерный рост. Уменее учиться.

Что можно улучшить?

Работа на кассе между сотрудниками. И добавить их количество.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Грузчик-мерчендайзер

Уже не работает в компании
4,2
Фролово, сентябрь 2023

Что нравится?

Хорошее отношение к работникам, понимание, помощь с возникшими трудностями, всегда подскажут в вопросах

Что можно улучшить?

Уровень дохода и возможность карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
2,0
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому ,рабочий коллектив близко расположен к метрополитену

Что можно улучшить?

Сменить все вышестоящие руководство ,что бы улучшить условия труда работников в магазинах А то требуют от людей невозможного ,а за невыполнение...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста