1. FIX PRICE
FIX PRICE
FIX PRICE
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
5 712 отзывов
1-2
505
2-3
1 046
3-4
1 457
4-5
3 313
Компания ООО «Бэст Прайс» начала свою деятельность в июне 2007 года. В декабре 2007 года был открыт первый магазин международной сети магазинов Fix Price. За 18 лет присутствия на российском рынке компания стала первой и лидирующей сетью подобного формата. На сегодняшний день открыто 7520 магазинов в России, Беларуси, Грузии, Казахстане, Киргизии, Латвии и Узбекистане. Популярный во всем мире формат низких цен стал очень востребован и на российском рынке розничной торговли. Основная идея проекта - предоставить широкий ассортимент необходимых в быту товаров для всей семьи по низким фиксированным ценам. Магазины расположены в местах, удобных для покупателей, с максимальной проходимостью. Территория развития – города и населенные пункты с численностью от 5000 человек Центрального, Приволжского, Северо-Западного, Северо-Кавказского, Сибирского, Южного, Уральского и Дальневосточного федеральных округов, а также страны СНГ и Европы.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ФИКС ПРАЙС"
Руководитель:Погонин Владимир Петрович
Дата регистрации:2007
ИНН:7743462664
КПП:774301001
ОГРН:1247700816000
ОКПО:80273858

Отзывы сотрудников о работе в компании FIX PRICE

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

FIX PRICE сотрудники чаще всего отмечают удобное расположение магазинов, гибкий график, своевременные выплаты и доброжелательные коллективы. В отзывах также упоминаются возможности карьерного роста, обучение, официальное оформление и бонусы для сотрудников. Среди зон развития — условия труда в магазинах, особенно температура и вентиляция, обустройство мест для отдыха и питания, укомплектованность штата, уровень оплаты и качество коммуникации. Часть сотрудников указывает на нехватку оборудования, охраны и уборщиков, а также на высокую нагрузку.

Плюсы

  • Работа рядом с домом и удобное расположение магазинов
  • Гибкий и сменный график
  • Своевременная и стабильная выплата заработной платы
  • Дружелюбные коллективы и лояльное руководство
  • Возможности карьерного роста, обучения и бонусы для сотрудников

Минусы

  • Недостаточная вентиляция и отсутствие кондиционеров в части магазинов
  • Неудобные или недостаточно оборудованные места для отдыха и питания
  • Нехватка сотрудников и высокая рабочая нагрузка
  • Часть сотрудников считает оплату и премии недостаточными
  • Требуется улучшить коммуникацию, оборудование, охрану и уборку

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
1,5
Таганрог, февраль 2024

Что нравится?

Преимущество только в том, что не далеко от дома и в летнее время есть кондиционер.

Что можно улучшить?

Самая худшая работа, ушла и не жалею. Кассир в течение дня не имеет права даже присесть. Обед по факту вроде бы и есть, но не все...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,0
Александров, февраль 2024

Что нравится?

Близость к дому, спокойное отношение, во время оплата труда, ни каких переработк

Что можно улучшить?

Условия для персонала, условия зала и выкладки товара на которое просто не хватает места, рекламу, выполнения трудовых обязанностей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,2
Мценск, февраль 2024

Что нравится?

Вовремя з/п; в принципе вся работа в целом хороша. В каждой работе есть свои плюсы и минусы.

Что можно улучшить?

Нанять уборщицу; слышать своих подчиненных.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,0
Менделеевск, февраль 2024

Что нравится?

Целеустремлённость, честность, открытость, современный взгляд на работу

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками, повысить зп, улучшить условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Все стабильно, хорошее начальство, хорошая зарплата ничего сложного нет, выполнять стандарты компании и будет всё легко и стабильно )

Что можно улучшить?

Можно было бы увеличить количество стеллажей, размеры склада, охрану так как он...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий магазином

Уже не работает в компании
1,3
Пермь, февраль 2024

Что нравится?

Оплата труда для маленьких магазинов была неплохая, но отношение плохое

Что можно улучшить?

Закупить ТСД, а не считать товар в ручную


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,3
Раменское, февраль 2024

Что нравится?

Простые люди без выкрутасов, нет перекладывания ответственности, очень нравится начальство

Что можно улучшить?

Это проблема самой системы а не самой точки, приложения мобильное, логистика склада и магазина


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий магазином

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Все понравилось хотелось бы там еще раз работать, прекрасный коллектив

Что можно улучшить?

Нанять охрану, и больше камер поставить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Ярославль, февраль 2024

Что нравится?

График работы.Программа лояльности для сотрудников. Официальное трудоустройство.

Что можно улучшить?

Условия работы ,если отсутствует кто то из администраторов.Условия работ при отсутствие менчердайзера при приёмке и разгрузке товара...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,5
Москва, февраль 2024

Что нравится?

График 2/2 можно было брать подработки, дружный коллектив, смены в принципе и часовые были

Что можно улучшить?

Для администраторов подработки были только полные дни


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста