Отзывы сотрудников о работе в компании Fiba Retail
Продавец-консультант
Что нравится?
Стабильный рабочий график 2/2, зп всегда вовремя, утренние собрания
Что можно улучшить?
Обещали вечерний развоз до дома, в итоге грузили всех сотрудников в одну машину, меня «выкидывали» возле метро, до дома не довозили
Продавец-консультант
Что нравится?
Сменный график, понимающее руководство, на этом плюсы закончились) зарплата маленькая, весь день на ногах, большой объем работы за бесценок.
Что можно улучшить?
Увеличить зарплату сотрудникам, с таким доходом нужно ещё работы 3 иметь.
Продавец-консультант
Что нравится?
Оформление по ТК РФ, выплата зарплаты вовремя, без задержек, удобный график работы
Что можно улучшить?
Повышение зарплаты, возможность карьерного роста
Старший кладовщик
Что нравится?
Стабильная компания и хороший коллектив . Никогда не задерживают зарплату , адекватное начальство .
Что можно улучшить?
Место хорошее ,но в Санкт Петербурге практически нет роста в компании. Люди занимают свои должности с открытия ма...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность , коллектив, обучение . Зона отдыха, страховка у администратора.
Что можно улучшить?
Заработную плату, скидки для персонала
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому, выплата зарплаты в срок, внимательность к сотрудникам
Что можно улучшить?
Все хорошо, но можно сделать лучше) Двигаться вперед
Специалист по отчётности
Что нравится?
Красивый офис, интересные задачи, белая зп, скидка на продукцию компании
Что можно улучшить?
Атмосфера в коллективе, компетенции и морально-этические качества руководства.
Кладовщик
Что нравится?
График. Коллектив. Условия работы. Возможность совмещать работу и учёбу.
Что можно улучшить?
Заработная плата ниже среднего уровня. Очень зависим от часовой ставки и нормы часов в месяц.
Продавец-кассир
Что нравится?
Близость к дому, отпуск по графику, наличие больничного
Что можно улучшить?
Количество продавцов, повысить з/п
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому. Можно выбрать график работы. Стабильная зп 2 раза в месяц без задержек.
Что можно улучшить?
Комнату отдыха. Форму сотрудников.