Отзывы сотрудников о работе в компании DPD
Сотрудник
Плюсы в работе:
Два месяца назад устроился на должность водитель курьер вместе с товарищем. Я в ДПД, а он в другую контору. Как итог: он уже 2 месяца не видит ЗП. У меня же все стабильно. Зову его теперь сюда. Работа не пыльная, платят хорошо,...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Без опыта работы сложно трудоустроиться. Тут он не требовался. Я диспетчер, начинающий специалист. Работаю 5 месяцев, первое время на руки около 40 тыс получалось, сейчас в районе 50. Работа ответственная, так как включает планирован...
Водитель-курьер
Что нравится?
Что мне нравится в работодателе? Только уровень дохода, но надо поработать
Что можно улучшить?
Утренний квест на складе(кто работал знает о чем я), отношения к работникам
Водитель курьер
Что нравится?
Устроился водителем курьером в Казани. Зарплата выше среднего, в других компаниях платили меньше. Устаю не сильно, заказов много. Из минусов только местонахождение склада, так как вечером снова приходится возвращаться если не отдал в...
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Компания прекрасно организует обучение своих сотрудников. Приглашает хороших тренеров
Что можно улучшить?
Отношение к простым менеджерам неважное. При невыполнении плана вылетаешь на раз
Водитель-курьер
Что нравится?
Свободный график работы
Что можно улучшить?
Не налажен полностью процесс работы
Руководитель отделения
Что нравится?
Автономность, понятность в выполнении задач. Прозрачная мотивация. Хороший настрой в коллективе мотивирующий к корректному выполнению функции.
Что можно улучшить?
На уровне этой функции не требуется. Мотивация к вертикальному развитию.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Дисциплина Точность расчета Честные выплаты Адекватный руководитель
Что можно улучшить?
Все на высоте в улучшении не нуждается Очень много бюрократии
Оператор терминала
Что нравится?
Расположение складского комплекса, четкость трудового процесса
Что можно улучшить?
Организацию обучения сотрудников (касается непосредственно операторов)
Рекрутер
Что нравится?
Оформление по ТК, есть полис ДМС. Лояльность руководства в принципе во всей компании.
Что можно улучшить?
Коммуникации между новым руководством и сотрудниками.