Отзывы сотрудников о работе в компании Amway
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Прекрасная компания с хорошей корпоративной культурой. Много возможностей для экспертного роста и разчития. Сильное руководство.
Что можно улучшить?
Возможности вертикальногт роста
Ведущий тренер
Что нравится?
Зарубежные командировки, отсутствие дресс-кода, интересные задачи и проекты
Что можно улучшить?
Коммуникацию между отделами и сотрудниками, более прозрачный карьерный рост
Управляющий магазином
Что нравится?
Лучшее место работы, жаль что компания ушла с рынка. Белая зарплата, ДМС, ежегодная премия. Отличное руководство, есть все возможности для роста
Что можно улучшить?
Все хорошо, ничего не надо улучшать
Специалист по налогообложению
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, хорошая координация работы между отделами, система компенсаций и бонусов, скидочная система для сотрудников
Что можно улучшить?
Компания работала хорошо, улучшения не требуются
Ведущий специалист по продвижению, маркетингу и PR / Региональный маркетолог
Что нравится?
Свобода в выборе графика
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Руководитель проектов по развитию продаж
Что нравится?
Ценности, которые несет компания. Подход к работе и развитию. Гибридный формат работы
Что можно улучшить?
Коммуникация между отделами
Управляющий розничным магазином
Что нравится?
Условия труда, соблюдение требований трудового законодательства, выстроенные операционные процессы. Компания, которая идет в ногу со временем. Возможность развиваться всем сотрудникам, независимо от должности. Развитая корпоративная...
Работник торгового зала
Что нравится?
Хороший коллектив, частые корпоративные мероприятия за счёт компании. Хороший соцпакет.
Что можно улучшить?
Мало возможностей для профессионального развития и карьерного роста
Менеджер по работе с дистрибьюторами
Что нравится?
Свобода выбора режима работы, близость к дому. И все как одна большая семья!
Что можно улучшить?
Офис можно было бы по больше найти, чтобы ещё комфортнее работать
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Уважение и тактичность
Что можно улучшить?
Размер заработной платы