Отзывы сотрудников о работе в компании Abbott

Что нравится?

Неплохая зарплата, хороший соцпакет. Если вы стали любимчиком руководства - все пути открыты.

Что можно улучшить?

Компетентность руководства. У руководителя нет понимания о том как грамотно руководить коллективом. Есть четко выраженн...

Что нравится?

Все хорошо. Портфель с эффективными препаратами, система льгот, ДМС для сотрудников и их детей. Есть возможность заниматься спортом.

Что можно улучшить?

Заработную плату для сотрудников, которые давно работают . Небольшая индексация.

Что нравится?

Работа в компании особенно хороша для тех, кто задействован в подразделениях, связанных с девайсами или диагностикой. Это в основном динамичные стартапы, которые предлагают все преимущества такой модели: быстрый рост, интенсивное раз...

Что нравится?

Рабочий график как везде ,но иногда могу и раньше закончить работу ; адекватное отношение к сотруднику ,очень комфортно работать в компании ; нет ИИ в презентациях ,как делают это в другим компаниях. Каждый день иду на работу с желан...

Что нравится?

Американский производитель, высокое качество товара, не стыдно торговать, тренинги и соцпакет отличные.

Что можно улучшить?

Коллектив российского эбботта оставляет желать лучшего, особенно руководство. Все политики компании остаются...

Что нравится?

Возможность карьерного роста, программа привилегий. Белые выплаты

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, умение слышать и быть гибкими для рынка . Развитие сотрудника

Что нравится?

Дружный, сплоченный коллектив, понимающее руководство. На этом плюсы закончились.

Что можно улучшить?

Нет баланса работа/отдых, глобальное руководство поддерживает только работу. Компания не ценит сотрудников, это также транслируется...

Что нравится?

Работала 10 лет в данной компании (12 лет как в другой), но могу написать свои ощущения : отличный коллектив, человеческие качества на первом месте , отличная бонусная программа, обучение/тренинги были креативными и давали свои полож...

Что нравится?

дмс, авто, гибридный график, статус компании на рынке, своевременные выплаты зп, дресс код, низкая загруженность

Что можно улучшить?

циничный подход к сотрудникам, для достижения целей руководства легко жертвуют бонусами и интересами...

Что нравится?

Как ни странно, но компания еще на хорошем счету на рынке. Но эффективность выше, чем результативность в работе дают о себе знать. Не имеет значения результаты твоей работы, если ты не требуешь признания просто за то что вышел на раб...