Отзывы сотрудников о работе в компании Abbott Laboratories
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работаю меньше года. В компании реально есть возможность роста. Вокруг много людей, которые выросли из полей в офисные сотрудники разных отделов (от маркетинга до медицинского отдела и маркет акцесса. Более чем адекватное руководство...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отличные условия труда, возможность роста и развития, достойная заработная плата, бонусная система
Что можно улучшить?
Более гибкий рабочий график, включение больничных дней в систему отчетности
Региональный медицинский представитель
Что нравится?
Оплата ДМС, уроки английского языка, фитнес, постоянные тренинги личностного роста, командировки за границу, возможности карьерного роста.
Что можно улучшить?
З/п можно было бы и улучшить.
Старший медицинский представитель
Что нравится?
Прозрачный бонус , отличные препараты, отпуск . Хороший коллектив
Что можно улучшить?
Баланс рабочего времени и отдыха. Увеличить оклады. Дефектура
Старший медицинский представитель
Что нравится?
Моя любимая компания! Прекрасное руководство! Оригинальные препараты! Достойная зарплата и бонусы!
Что можно улучшить?
Ничего. Прекрасная компания!
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Дружный коллектив, готовность каждого помочь в решении любых задач. Отличная программа онбординга для новых сотрудников, на каждом этапе адаптации есть коллеги готовые помочь.
Что можно улучшить?
Как и в любой биг фарме на какие-то и...
Ведущий медицинский представитель
Что нравится?
Взаимодействие в команде, материальное вознаграждение, возможность развития, качественная продукция
Что можно улучшить?
Соотношение работы и отдыха, возможности для организации мероприятий
Медицинский представитель
Что нравится?
Известные бренды, средний доход по рынку, удобные онлайн системы для взаимодействия
Что можно улучшить?
Многие бизнес процессы, процесс отбора руководителей, взаимодействие между отделами, корпоративную культуру
Старший медицинский представитель
Что нравится?
Препараты, бонусы, дмс.
Что можно улучшить?
Индексацию работающих сотрудников, баланс работа-отдых, критерии оценки качества визитов, реальные возможности для роста внутри компании.
Региональный менеджер
Что нравится?
Зарплата белая, но не растет, автомобиль дают, но старый, корпоративные программы в наличии и не работают
Что можно улучшить?
Возможности роста отсутствуют. С приходом нового руководства они исчезли. Планы не реальные .