Отзывы сотрудников о работе в компании 585, Золотой
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Сотрудники чаще всего отмечают дружный коллектив, отзывчивое руководство, своевременные официальные выплаты, удобное расположение магазинов и возможности обучения и карьерного роста. Доход во многих отзывах связывают с личными результатами и премированием. При этом часть сотрудников указывает на длинные смены, нехватку времени и места для отдыха, нестабильность графика, недостаточную оплату на отдельных объектах и сложности во взаимодействии с руководством и коллегами. Также встречаются замечания к техническому оснащению и рабочим системам.
Плюсы
- Дружный и поддерживающий коллектив
- Отзывчивое и лояльное руководство
- Своевременная официальная выплата заработной платы
- Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
- Удобное расположение объектов и гибкость графика
Минусы
- Длинные смены и недостаточное время для отдыха и обеда
- Нестабильность графика и переработки на отдельных объектах
- Часть сотрудников считает оплату труда и мотивацию недостаточными
- Недостаточная коммуникация и обратная связь со стороны руководства
- Необходимость модернизации оборудования и рабочих систем
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец консультант
Что нравится?
Своевременная оплата труда, оплата больничного, дружный коллектив,
Что можно улучшить?
График, наличие единой формы сотрудника. Сокращение рабочего дня до 20.00 . Установка рольставней
Продавец-кассир
Что нравится?
Понимающее руководство, всегда помогут, подскажут и поддержат. Прекрасный, дружный коллектив, условия труда хорошие в тепле, красоте и чистоте.
Что можно улучшить?
График иногда загруженный, но в основном все в меру.
Управляющий объектом
Что нравится?
Своевременная выплата ЗП, без задержек Конкурсы для дополнительной мотивации сотрудников обучение понятное для всех
Что можно улучшить?
Можно ввести промоутеров для всех объектов Равную мотивацию для объектов
Заместитель управляющего объектом
Что нравится?
Первое что можно выделить, это условия мотивации и стабильная белая зарплата. Дружный коллектив, и хорошие руководители.
Что можно улучшить?
Я считаю, что улучшить можно многое. Постепенно компания совершенствуется.
Продавец
Что нравится?
Стабильность, комфортные условия работы. Возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Корпоративные скидки. Горячие обеды, вода в кулере. Кофе, чай. Коллективные выездные мероприятия
Аналитик отдела продаж
Что нравится?
Хорошее отношения руководства, с пониманием относятся различным ситуациям
Что можно улучшить?
Субъективное мнение: За аналогичную работу в 70% других компаниях можно получать на 15-20% больше. Организация труда хромает, ПО с большими...
Продавец-кассир
Что нравится?
Хорошая и своевременная оплата труда) Ежегодные отпуска Карьерный рост сотрудников Дружный коллектив
Что можно улучшить?
Улучшить график выходов сотрудника при работе 12 часов
Заместитель управляющего объектом
Что нравится?
Наставничество и лояльное руководство. Большое количество конкурсов для сотрудников, где можно выиграть достойные призы. Оффлайн/онлайн обучение
Что можно улучшить?
Сделать корпоративные скидки сотрудникам. Поднять мотивацию ЗУО
Управляющая объектом
Что нравится?
Доход выше среднего, Бесплатное обучение, Бонусы, плюшки и сертификаты за конкурсы внутри компании, График удобный, Лояльное руководство, Нет задержек зп, Работа в чистоте и красоте
Что можно улучшить?
Устраивает всё. Нет недостатков.
Продавец-кассир
Что нравится?
Соц пакет, белая зп, больничные и отпуска оплачиваются, обучение за счет компании, командировочные оплачиваются
Что можно улучшить?
Сделать обеденный перерыв с закрытием магазина хотя бы на 30 мин