Отзывы сотрудников о работе в компании Яндекс Крауд
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Яндекс Крауд воспринимается как удобный вариант удалённой работы и подработки с гибким графиком, возможностью совмещать занятость с учёбой, семьёй или другой работой. Сотрудники часто отмечают дружелюбный коллектив, поддержку наставников, понятные процессы, обучение и официальное оформление с социальными гарантиями. При этом часть отзывов указывает на невысокую или нестабильную оплату, нехватку заданий и зависимость дохода от их доступности. Среди зон улучшения также называют коммуникацию, скорость поддержки, прозрачность отдельных процессов и ограниченные возможности карьерного роста.
Плюсы
- Удалённый формат и возможность работать из разных мест
- Гибкий график и возможность совмещать работу с другими занятиями
- Дружелюбный коллектив, наставники и поддерживающие руководители
- Обучение, понятные инструменты и налаженные процессы
- Официальное оформление и социальные гарантии
Минусы
- Невысокий уровень оплаты по мнению части сотрудников
- Нестабильный поток заданий и зависимость дохода от их наличия
- Не всегда оперативная поддержка и обратная связь
- Сложные, меняющиеся или недостаточно прозрачные правила
- Ограниченные возможности карьерного и доходного роста
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Оператор
Что нравится?
Я работаю здесь и в целом довольна: хотелось бы, чтобы коллеги чаще нормально общались между собой и чтобы сотрудники получали какие‑то мелкие бонусы от Яндекса — это бы добавило мотивации
Что можно улучшить?
Я отмечала, что руководс...
Куратор
Что нравится?
Очень ценю возможность расти, да и колектив с руководством хорошие. Я довольна уровнем зарплаты — оклады реально фиксированы по направлениям, это приятно
Что можно улучшить?
Я бы хотела больше прозрачности в карьерных траекториях и р...
Специалист технической поддержки
Что нравится?
- Поддержка новичков - адекватная зарплата - Качественная документация для работы и доступы
Что можно улучшить?
Сначала я реально растерялась — слишком много сервисов, непонятно куда кликать и чего от тебя ждут, поэтому боялась что-т...
Модератор
Что нравится?
возможность работать удаленно и самой распределять нагрузку в течении недели
Что можно улучшить?
чтобы была более гибкая система распределения недельной нормы — станет проще подстраивать планы под реальную загрузку
Менеджер по продажам
Что нравится?
Мне нравится, что здесь есть пространство для развития и возможны разные пути роста
Что можно улучшить?
Я бы хотела большей прозрачности в условиях труда: чтобы процессы были четко описаны и система мотивации стала понятнее и справед...
Специалист поддержки
Что нравится?
Условия работы хорошие: оплата сдельная, есть реальные возможности для роста. Я довольна, что для удаленных сотрудников иногда проводят разные онлайн-мероприятия — это помогает не терять связь с командой и добавляет мотивации
Что мож...
Менеджер по продажам
Что нравится?
Формат удаленной работы, последовательное руководство. В целом все нравится
Что можно улучшить?
хочется иметь ДМС и еще чтобы организовались какие-то офлайн мероприятия для удаленщиков
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Условия в принципе норм, начальство адекватное, коллеги открытые, с ними легко познакомиться и общаться. Клиенты в большинстве своем приятные
Что можно улучшить?
Хотелось бы гибче подходить к графику — возможность выбирать смены под...
Менеджер по продажам
Что нравится?
Корпоративная культура на хорошем уровне — подталкивает развиваться и позитивно влияет на атмосферу. . Коллеги реально поддерживают, работать приятно и вместе расти
Что можно улучшить?
Единственное — не всегда хватает прозрачной обра...
Диспетчер
Что нравится?
Мне нравится, что в коллективе дружелюбно и просто общаться — с руководством и коллегами всегда можно обсудить вопросы и получить помощь. Правда иногда бывает много переработок и график часто меняется, и мне бы хотелось поменьше исхо...