Отзывы сотрудников о работе в компании Яндекс Команда для бизнеса
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: своевременная заработная плата, внимательность к сотрудникам, замечательная команда, постоянное обучение для повышения навыков.
Недостатки работы в компании не выявлены.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Оператор call-центра
Что нравится?
Это одно из лучших мест работы! Обучение на 5+, коллектив 100% отличный (или мне так повезло?), выплаты без задержек, официальное оформление. Искренне сожалею что по личным причинам пришлось перейти в другое место работы. Но Яндекс о...
Старший рекрутер
Что нравится?
Лучший работодатель.
Возможность роста.
Обучение и развитие персонала.
Карьерный рост.
Что можно улучшить?
Всегда хочется наиболее большего дохода, но компания дает возможность развития тем самым возможность увеличить свой доход
Дизайнер
Что нравится?
условия, соцпакет, настроение в коллективе и компании
Что можно улучшить?
улучшить качество взаимодействия с руководством, договоренности по обязанностям при выходе на работу отличались от реальных, большое количество рутинных задач
IT-рекрутер
Что нравится?
Забота о сотруднике , еда
Что можно улучшить?
Чтоб не было постоянного дедлайна + ставить четкие задачи, особенно для новичков.
Асессор
Что нравится?
Возможность работать удаленно в удобное для меня время
Что можно улучшить?
Хотелось бы больше оплату по многим заданиям и больше выбор из возможных задач. К сожалению многие не решенные задачи висят и никто не хочет их выполнять в пе...
Менеджер отдела продаж
Что нравится?
слаженные коллективы
Что можно улучшить?
руководство,которое могло быть и лучше
Руководитель группы обслуживания клиентов
Что нравится?
Яндекс - один из лучших работодателей, приятный дружеский коллектив, помощь 24/7, поддержка, профессиональный рост
Что можно улучшить?
Увеличить зарплату, дать возможность грейдов поддержке бизнеса
Отзыв сотрудника
Что нравится?
открытость, понимание. Есть возможность карьерного роста и продвижения в занятой должности. Сколько наработал, столько и получил.
Что можно улучшить?
Способы оплаты. Взаимодействие между сотрудниками
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Всё официально, трудоустройство, зарплата, больничный, отпуск, всë оплачивается.
Что можно улучшить?
Маленький доход, непрозрачность условий. Премия, которая зависит на 50% не от твоего kpi
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Возможность работать из дома, хороший коллектив, хорошое руководство
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы запредельно низкий.