1. Яндекс
Яндекс
Яндекс
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
6 371 отзыв
1-2
607
2-3
839
3-4
1 070
4-5
4 360
Яндекс — крупная российская IT‑компания и технологическая платформа, предоставляющая широкий спектр сервисов: поисковую систему, картографические и навигационные сервисы, такси, доставку, облачные и рекламные решения; по представленным реквизитам компания зарегистрирована в 1997 году, директор — Савиновский Артем Геннадьевич, уставный капитал указан как 16 605 000 рублей. Официальный сайт yandex.ru подтверждает широту цифровых сервисов компании и её профиль как лидера в сфере интернет‑технологий и онлайн‑услуг в России.
Отзывы (6371)
Собеседования (1310)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЯНДЕКС"
Руководитель:Савиновский Артем Геннадьевич
Дата регистрации:1997
ИНН:7736207543
КПП:770401001
ОГРН:1027700229193
ОКПО:55187675
Уставный капитал:16 605 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Яндекс

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Яндекс воспринимается как компания с сильными командами, масштабными и технологичными задачами, возможностями обучения и профессионального роста. Сотрудники часто отмечают гибкий или удалённый формат, поддержку коллег и руководителей, развитую инфраструктуру и льготы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и роли. Среди зон для улучшения — уровень и прозрачность дохода, карьерные треки, коммуникация, бюрократия и большое количество согласований. Часть сотрудников также указывает на высокую нагрузку, избыток встреч и недостаток баланса между работой и личной жизнью.

Плюсы

  • Интересные масштабные задачи и современные технологии
  • Сильные команды и взаимопомощь коллег
  • Возможности обучения, развития и внутреннего роста
  • Гибкий график и удалённый или гибридный формат
  • Комфортные офисы, ДМС и другие льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или ниже ожидаемого
  • Карьерные треки и критерии повышения не всегда прозрачны
  • В отдельных командах страдают коммуникация и обратная связь
  • Много бюрократии, согласований и избыточных встреч
  • Часть сотрудников отмечает высокую нагрузку и недостаток баланса

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
2,5
Москва, январь 2024

Что нравится?

Полная удалённая работа, я работал в поддержке яндекс, приятные коллеги

Что можно улучшить?

Зарплаты, очень много работы, сотрудники не справлись ‐ просили работать вне графика, чтобы не уронить средний показатель

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Сочи, январь 2024

Что нравится?

Супер система обучения, все налажено, современный подход. Всегда отвечают на вопросы, все понятно

Что можно улучшить?

Зп, тяжело выполнить kpi, оклад маленький

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,3
ЙошкарОла, январь 2024

Что нравится?

Удаленный формат работы. Компетентное руководство. доступность обучающего материала. Отзывчивый коллектив.

Что можно улучшить?

Для операторов, увеличить зарплату. В случаях простоя давать альтернативную работу. За хорошее качество ра...

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,8
Москва, январь 2024

Что нравится?

Удаленность работы, хороший коллектив, обязанности в работе, достаточно удобный, свободный график

Что можно улучшить?

Заработную плату, карьерный рост

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Москва, январь 2024

Что нравится?

Классная атмосфера, взаимопомощь, вечеринки. Возможность работы удаленно/гибридно, гибкий график. Предоставление оборудования. Вкусняшки в офисе

Что можно улучшить?

Улучшить мотивационную систему и сделать зп конкурентноспособной. Пр...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Москва, январь 2024

Что нравится?

Удаленная работа, удобный график, выплаты всегда вовремя, пожалуй, это всё

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками и руководством, заработную плату, систему премирования

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Тула, январь 2024

Что нравится?

Отзывчивое руководство, дружный коллектив, удобный график работы

Что можно улучшить?

Улучшить систему обучения

Инженер техподдержки

Уже не работает в компании
3,8
Москва, январь 2024

Что нравится?

Демократичный подход во многих вопросах, хорошая внутренняя этика.

Что можно улучшить?

Добавить документацию и улучшить онбординг новых сотрудников, добавить ДМС и компенсацию за фитнес

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2024

Что нравится?

Возможность работать удаленно, гибкий рабочий график, интересные задачи, возможность для роста.

Что можно улучшить?

Хотелось бы более прозрачный расчет заработной платы.

Главный картограф

Уже не работает в компании
4,7
Москва, январь 2024

Что нравится?

Интересные проекты, образованные и интересные коллеги которые горят своим делом. Отличный ДМС и достойная зарплата. Гибкий подход к графику.

Что можно улучшить?

Вернуть общие пикники.