1. ЭТМ, компания
ЭТМ, компания
ЭТМ, компания
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
1 993 отзывов
1-2
176
2-3
378
3-4
584
4-5
1 139
Компания ЭТМ – это комплексный поставщик электротехники, светотехнической продукции, систем безопасности и СКС, крепежа и инженерной сантехники для широкого круга клиентов: промышленных предприятий, производителей электрощитового оборудования, предприятий инфраструктуры, электромонтажных и строительных компаний, частных монтажников, розничных магазинов и сетей DIY, проектировщиков и дизайнеров, частных лиц. На сегодняшний день Компания ЭТМ — это: Более 10 000 сотрудников Свыше 58 000 складских позиций и более 1 500 000 товаров, доступных к заказу 11 региональных логистических комплексов класса А площадью 10-20 тыс. кв. м Свыше 900 городов обслуживания 223 точки продаж от Санкт-Петербурга до Хабаровска
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ТОРГОВО-ОПТОВАЯ КОМПАНИЯ "ЭЛЕКТРОТЕХНИЧЕСКИЕ МАТЕРИАЛЫ"
Руководитель:Мельникова Юлия Владимировна
Дата регистрации:1991
ИНН:1647018913
КПП:164401001
ОГРН:1191690055853
ОКПО:40540717

Отзывы сотрудников о работе в компании ЭТМ, компания

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ЭТМ воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и прозрачной системой мотивации. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, адекватное руководство, обучение и возможности профессионального и карьерного роста. В числе зон развития — взаимодействие между подразделениями, логистика и скорость решения вопросов, понятность бонусов, уровень дохода для отдельных должностей и адаптация новичков. Также встречаются пожелания улучшить офисную и складскую инфраструктуру, сократить бюрократию и расширить социальные льготы.

Плюсы

  • Своевременная и официальная выплата заработной платы
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Лояльное и адекватное руководство
  • Обучение, наставничество и возможности роста
  • Удобный график, расположение и условия труда

Минусы

  • Сложности во взаимодействии между отделами и регионами
  • Не всегда понятная система мотивации и бонусов
  • Доход и уровень оплаты отдельных должностей оцениваются как недостаточные
  • Избыточная отчетность и бюрократия
  • Требуется улучшение адаптации, логистики и инфраструктуры

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, сентябрь 2024

Что нравится?

Отношение к работникам. Отличное рабочее место. Прозрачная система мотивации. Дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Небольшой оклад. Остальное на хорошем уровне.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, сентябрь 2024

Что нравится?

Хорошее условие труда , коллектив , знания, обучение и руководство

Что можно улучшить?

Постоянная загруженность, любая задача срочная и ,иногда, негативная.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
СанктПетербург, сентябрь 2024

Что нравится?

стабильность, белая зарплата, желание развиваться, спортивные мероприятия для сотрудников

Что можно улучшить?

отношение к сотрудникам на местах, мед/страхование , показатели и зарплаты .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
СанктПетербург, сентябрь 2024

Что нравится?

Стабильная компания. Неплохие условия труда. Неплохой коллектив.

Что можно улучшить?

Улучшить мотивацию сотрудников. Улучшить адаптацию молодых сотрудников. Уменьшить бюрократию в организации.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
СанктПетербург, сентябрь 2024

Что нравится?

Своевременная оплата,лояльность руководства,нет задержек на рабочем месте

Что можно улучшить?

Зарплату,условия труда,утеплить складское помещение,коллектив


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Офис-менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, сентябрь 2024

Что нравится?

Полный соцпакет,корпоративные мероприятия, отзывчивость со стороны руководства

Что можно улучшить?

Поменьше контроля и ненужных задач, больше возможностей для развития в компании.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший оператор пополнения

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, сентябрь 2024

Что нравится?

Удобный график, лояльное отношение руководства, заработная плата выше среднего по региону.

Что можно улучшить?

Больше обучений, для повышения квалификации, обновление спец. Техники


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Региональный менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,8
Махачкала, сентябрь 2024

Что нравится?

Отличная компания с отзывчивым руководством, классные условия для роста и постоянное развитие.

Что можно улучшить?

уменьшить бюрократию и скорость доставок в Дагестан. А также взаимодействие с партнёрами-производителями


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, сентябрь 2024

Что нравится?

Хорошие условия труда, комфортное место для обеда. Чай, кофе, вода- все есть. Кондиционер в офисе.

Что можно улучшить?

Были бы здорово, если бы работодатель сделал гибридный график работы. Например: 3 дня в офисе, 2 дня из дома.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер прямых продаж

Уже не работает в компании
4,2
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

близость к дому , оплата труда, коллектив именно в моем офисе

Что можно улучшить?

взимодействия между отделами в регионах слабо развито. Так же в компании не возможно или должно повезти двигаться в другие сферы ( скорее нужны тесные...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста