1. ЧУК Музей Собрание
ЧУК Музей Собрание
ЧУК Музей Собрание
Оценка компании
3,5
6 отзывов
1-2
1
2-3
1
3-4
2
4-5
2
Отзывы (6)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:ЧАСТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ "МУЗЕЙ СОБРАНИЕ"
Руководитель:Мирзоев Валерий Маджитович
Дата регистрации:11.07.2018
ИНН:9709034126
КПП:770901001
ОГРН:1187700012060
ОКПО:31631326

Отзывы сотрудников о работе в компании ЧУК Музей Собрание

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2026

Что нравится?

Очень понравилось работать в данном учреждении. Хороший коллектив. Отличные условия для отдыха. Лояльное руководство, готовое помочь в любой ситуации, связанной с работой.

Что можно улучшить?

Всё понравилось. Оставил бы всё как есть.

Контролёр КПП

Уже не работает в компании
4,7
Москва, март 2026

Что нравится?

Внимательное и доброжелательное отношение. Достойные условия труда и отдыха. При этом режиме труда вполне приемлемая зарплата. В целом приличная компания.

Что можно улучшить?

Не увидел особых причин что-то улучшать., но пересмотреть...

Инженер-программист

Уже не работает в компании
3,7
Москва, ноябрь 2025

Что нравится?

Коллектив хороший, все спокойно и не напряжно. Можно просто кайфовать.

Что можно улучшить?

Низкая заработная плата у рядовых сотрудников. Переработки оплачиваются по минимуму.

Охранник

Уже не работает в компании
1,8
Москва, сентябрь 2025

Что нравится?

Ничего хорошего, после смены руководства. Постоянная задержка зп

Что можно улучшить?

Платить во время заработную плату. Относиться по нормальному к сотрудникам

Водитель

Уже не работает в компании
2,5
Москва, август 2025

Что нравится?

Условие отдыха, место расположения, состояние автомобиля. Отношения начальника колонны

Что можно улучшить?

Отношение к водителю перевозимого лица, вовремя выплачивание заработной платы, увеличение заработной платы

Реставратор краснодеревщик

Уже не работает в компании
3,2
Москва, май 2025

Что нравится?

Удобное расположение, хорошие условия труда, разнообразная работа, работа с различными материалами, возможность обучиться чемуто новому.

Что можно улучшить?

Регулярное нарушение трудовой субординации начальниками других отделов. Нест...