Черкизово, Группа предприятий

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

4,2

1 850 отзывов

1-2

113

2-3

226

3-4

361

4-5

1 307

Группа «Черкизово» – вертикально-интегрированный агрохолдинг с производствами в 20 регионах России – от Калининградской области до Алтая. Компания входит в тройку лидеров на рынках куриного мяса, мяса индейки и продуктов мясопереработки. Сегодня у нас трудятся 45 тысяч сотрудников. Мы входим в топ-30 лучших работодателей России и занимаем лидирующее место среди работодателей в агропромышленной отрасли по версии HeadHunter. Группа «Черкизово» предлагает своим сотрудникам официальное трудоустройство, карьерный рост, возможность получить бесплатное высшее образование за счет компании, материальную помощь в сложных жизненных ситуациях, подарки на Новый год. Для специалистов с производства предусмотрено горячее питание и корпоративный транспорт до работы. У нас есть системы мотивации для сотрудников – ежегодные и квартальные премии, премия за лояльность. Для студентов организованы программы оплачиваемых стажировок, практик и студенческие отряды с последующим трудоустройством. В компании есть внутренняя и внешняя реферальная программа – сотрудники или люди вне компании могут привести человека на вакантную должность и получить выплату до 30 тысяч рублей после его трудоустройства. Среди брендов Группы – «Черкизово», «Петелинка», «Куриное царство», «Пава-Пава», Pit Product. Преимущество компании в вертикальной интеграции, которая объединяет все звенья аграрной цепочки - от выращивания зерновых до производства готовой продукции.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Черкизово, Группа предприятий

Краткое содержание отзывов:

Работая в компании «черкизово», я могу с уверенностью сказать, что это одно из лучших мест для профессионального роста и развития. Коллектив сплочённый и дружелюбный, руководство всегда готово поддержать инициативы сотрудников и помогает развиваться в рамках своей профессии. Условия труда комфортные, а заработная плата достойная и выплачивается вовремя. особое внимание уделяется обучению персонала и внедрению современных технологий, что позволяет постоянно совершенствоваться. компания действительно ценит своих сотрудников и создаёт все условия для комфортной работы. Ключевые преимущества работы в компании: удобный график работы, стабильная заработная плата без задержек, дружный коллектив.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

13 сентября

Кладовщик-комплектовщик

Уже не работает в компании

4,17

Санкт-Петербург, ноябрь 2022

Что нравится?

В этой компании могут и платят. Тех кто работает - уважают. Стабильная от меня 4 по всем параметрам

Что можно улучшить?

Ещё больше повысить ЗП и в целом по технической линии

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,33

Данков, ноябрь 2022

Что нравится?

Стабильная работа

Хорошая заработная плата

Что можно улучшить?

взаимодействие внутри холдинга

система контроля/выполнения обязанностей ВР

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по закупкам

Уже не работает в компании

2,5

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Стабильная оплата труда

Что можно улучшить?

Условия труда, подготовленность рабочего места при устройстве на работу, место было не подготовленно.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Главный энергетик

Уже не работает в компании

1,5

Пенза, ноябрь 2022

Что нравится?

Стабильная заработная плата.

Стабильная вовремя и стабильная ниже рыночной

Отсутствие баланса рабочего и личного времени, от слова совсем

Что можно улучшить?

Уважение к сотрудникам

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист по персоналу

Уже не работает в компании

4,5

Лиски, ноябрь 2022

Что нравится?

Персонал отзывчивый, и обучали всему, что сами знали, очень позитивные, и рады новым помощникам

Что можно улучшить?

Обучение с отрывом от производства, например в офисах в Москве

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Региональный управляющий

Уже не работает в компании

3,67

Пенза, ноябрь 2022

Что нравится?

Доставка на работу, питание сотрудников, комплектация формой силами компании.

Что можно улучшить?

Увеличить штат сотрудников, чтобы снять нагрузку на работников.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

3,0

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Оформление по ТК РФ. Бесплатное питание. Своевременая выплата зп

Что можно улучшить?

Доставку сотрудников на место работы и обратно.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Упаковщик

Уже не работает в компании

2,0

Красное Село, ноябрь 2022

Что нравится?

Только развозка осталась . Обеды стали очень дорогие от бесплатных стали 270 руб

Что можно улучшить?

Зону для отдыха тоже нет Там отдыхают или в столовой либо раздевалке или курилке

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

3,83

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, белая зарплата, тренажерный зал, скидки на продукцию сотрудникам

Что можно улучшить?

Интерьер офисов, добавить зону отдыха

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий технолог

Уже не работает в компании

3,83

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Зп, коллектив, много хороших людей готовых прийти на помощь.

Что можно улучшить?

Много бюрократии и согласований, недостаточная координация между службами, "фантастические" маркетологи.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста