1. Черкизово, Группа предприятий
Черкизово, Группа предприятий
Черкизово, Группа предприятий
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
2 913 отзывов
1-2
120
2-3
271
3-4
424
4-5
2 292
Группа «Черкизово» – вертикально-интегрированный агрохолдинг с производствами в 20 регионах России – от Калининградской области до Алтая. Компания входит в тройку лидеров на рынках куриного мяса, мяса индейки и продуктов мясопереработки. Сегодня у нас трудятся 45 тысяч сотрудников. Мы входим в топ-30 лучших работодателей России и занимаем лидирующее место среди работодателей в агропромышленной отрасли по версии HeadHunter. Группа «Черкизово» предлагает своим сотрудникам официальное трудоустройство, карьерный рост, возможность получить бесплатное высшее образование за счет компании, материальную помощь в сложных жизненных ситуациях, подарки на Новый год. Для специалистов с производства предусмотрено горячее питание и корпоративный транспорт до работы. У нас есть системы мотивации для сотрудников – ежегодные и квартальные премии, премия за лояльность. Для студентов организованы программы оплачиваемых стажировок, практик и студенческие отряды с последующим трудоустройством. В компании есть внутренняя и внешняя реферальная программа – сотрудники или люди вне компании могут привести человека на вакантную должность и получить выплату до 30 тысяч рублей после его трудоустройства. Среди брендов Группы – «Черкизово», «Петелинка», «Куриное царство», «Пава-Пава», Pit Product. Преимущество компании в вертикальной интеграции, которая объединяет все звенья аграрной цепочки - от выращивания зерновых до производства готовой продукции.
Отзывы (2913)
Собеседования (146)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Михайлов Сергей Игоревич
Дата регистрации:1974
ИНН:7718560636
КПП:501901001
ОГРН:1057748318473
ОКПО:76462766
Уставный капитал:422 220 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Черкизово, Группа предприятий

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Черкизово воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, адекватное руководство, понятные задачи, обучение и возможности внутреннего роста. Для производственных подразделений важны питание, спецодежда и корпоративный транспорт. Среди зон улучшения — уровень оплаты, нагрузка и переработки, состояние оборудования и бытовых помещений, а также коммуникация между подразделениями и руководством. Опыт может различаться в зависимости от площадки, должности и подразделения.

Плюсы

  • Стабильность и своевременная выплата заработной платы
  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • Возможности обучения и карьерного роста
  • Питание, спецодежда и корпоративный транспорт на ряде площадок

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Высокая нагрузка, плотный график и переработки в отдельные периоды
  • Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями и руководством
  • Требуется обновление оборудования и улучшение бытовых помещений
  • Не во всех подразделениях достаточно прозрачны обучение и карьерное продвижение

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ветеринарно-санитарный врач

Уже не работает в компании
3,3
Лиски, февраль 2025

Что нравится?

Хороший график работы, своевременная выплата ЗП, работа хорошая для стартового капитала

Что можно улучшить?

Условия труда и отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Лиски, февраль 2025

Что нравится?

График работы и дружный коллектив, адекватные руководители, своевременно выплачивают зарплату, подарки детям на новый год.

Что можно улучшить?

Качество автомобильных запчастей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2025

Что нравится?

Работа в компании Черкизово была для меня замечательным опытом. Я горжусь тем, что была частью такой динамичной команды. Здесь я приобрела множество полезных навыков и знаний. Однако, стоит отметить, что в офисе иногда было шумно, чт...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-энергетик

Уже не работает в компании
3,8
Лиски, февраль 2025

Что нравится?

близость к дому, соцпакет, обеспечение сотрудников, обучение

Что можно улучшить?

отношение некоторых руководителей к подчиненным, их методы общения с подчиненными


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик по оптимизации бизнес процессов

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Открытость руководства, интересные задачи, отличная оплата труда, отличная рабочая атмосфера в коллективе

Что можно улучшить?

Включение новых сотрудников в процесс работы,


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Термист

Уже не работает в компании
2,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Невкусной четырех разовое питание. Доставка сотрудников от станции метро до рабочего места.

Что можно улучшить?

Условия труда. Двое сотрудников выполняют работу предназначенная для шестерых


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель управления

Уже не работает в компании
4,2
Москва, февраль 2025

Что нравится?

внутренние и внешние тренинги гибкий график - возможность самостоятельно регулировать рабочее время

Что можно улучшить?

автоматизация рутинных задач установление четких задач обратная связь и мотивация


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий аналитик

Уже не работает в компании
1,5
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Каких-то явных плюсов не было - хороший непосредственный руководитель, но после его ухода оказалось, что это был единственный плюс тут

Что можно улучшить?

Нет роста сотрудников - большая зона ответственности, работаешь за двоих, но н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Грузчик

Уже не работает в компании
2,7
Брянск, февраль 2025

Что нравится?

Хороший был график 2 через 2 очень удобен. Во время заработная плата, без задержек.

Что можно улучшить?

Сделать нормальный режим отдыха , улучшить качество еды в столовой невыносимо есть местную еду.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Супервайзер торговых представителей

Уже не работает в компании
4,5
Нижний Новгород, февраль 2025

Что нравится?

Крупная быстроразвивающиеся компания, полностью белая. ЗП во время.

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам, больше уделять вниманию роста и обучение персонала.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста