Отзывы сотрудников о работе в компании ХОУМ Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
В отзывах ХОУМ Банк чаще описывают как работодателя с дружной атмосферой, лояльными руководителями и поддержкой коллег. Сотрудники отмечают гибкий или удалённый формат, удобное расположение офисов, обучение, возможности развития и своевременные выплаты. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и систему мотивации недостаточно конкурентными, особенно при зависимости заработка от планов и продаж. Среди зон улучшения также называют коммуникацию между подразделениями, карьерные возможности, оснащение рабочих мест и организацию процессов.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Лояльное и поддерживающее руководство
- Гибкий график и возможность удалённой работы
- Обучение, наставничество и развитие сотрудников
- Своевременные выплаты и социальные гарантии
Минусы
- Недостаточный или неконкурентный уровень дохода
- Зависимость заработка от планов и продаж
- Недостаточная коммуникация между подразделениями
- Ограниченные возможности карьерного роста в отдельных направлениях
- Недочёты в оснащении рабочих мест и отдельных процессах
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Кредитный специалист
Что нравится?
Хороший коллектив, корпоративное обучение. Выплаты регулярные
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками
Head of Customer Experience and technology development
Что нравится?
Душевные люди, в основном - теплая атмосфера на работе
Что можно улучшить?
низкая оплата труда низкая компетенция сотрудников слабая ротация кадров
Ведущий кредитный специалист
Что нравится?
Условия труда, соц пакет, белая зп, карьерный рост, корпоративы
Что можно улучшить?
Оклад повысить и мотивацию улучшить
Оператор на телефоне
Что нравится?
Стабильность. Разные программы развития. Карьерный рост. дМс
Что можно улучшить?
Первоначальный оклад
Финансовый специалист
Что нравится?
Руководство и коллектив самые лучшие. Рад что смог поработать и набираться опыта в данной компании
Что можно улучшить?
Система премирования сотрудников
Старший кассир-операционист
Что нравится?
Офисы были недалеко от дома Молодой коллектив Зарплата вовремя, обучение есть, рост был
Что можно улучшить?
Оплачивать переработки, на отдых больше времени, поменьше текучки, обязанностей очень много, требований тоже
Финансовый специалист
Что нравится?
Работодатель очень лояльный, всегда идет к тебе на встречу. Все поможет и подскажет что и как лучше сделать.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между кол центрам и сотрудником БО. Хотелось бы что бы кц был лояльнее по отношению.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
График работы, развозка после работы до дома, хорошие и знающие лидеры команд
Что можно улучшить?
Все отлично, больше перерывов
Кредитный менеджер
Что нравится?
Работа для активных, целеустремленных людей. Возможность заработать и карьерный рост.
Что можно улучшить?
Увеличить оклад. Уменьшить нагрузку на продажи доп.продуктов
Ведущий кредитный специалист
Что нравится?
Работала в одной из лучших команд, повезло с руководителем и коллегами. Система мотивации неплохая, возможности роста средние.
Что можно улучшить?
После смены руководителя, уволилась вся команда, но это никого не смутило (выше). Наве...