Отзывы сотрудников о работе в компании ХОУМ Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
В отзывах ХОУМ Банк чаще описывают как работодателя с дружной атмосферой, лояльными руководителями и поддержкой коллег. Сотрудники отмечают гибкий или удалённый формат, удобное расположение офисов, обучение, возможности развития и своевременные выплаты. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и систему мотивации недостаточно конкурентными, особенно при зависимости заработка от планов и продаж. Среди зон улучшения также называют коммуникацию между подразделениями, карьерные возможности, оснащение рабочих мест и организацию процессов.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Лояльное и поддерживающее руководство
- Гибкий график и возможность удалённой работы
- Обучение, наставничество и развитие сотрудников
- Своевременные выплаты и социальные гарантии
Минусы
- Недостаточный или неконкурентный уровень дохода
- Зависимость заработка от планов и продаж
- Недостаточная коммуникация между подразделениями
- Ограниченные возможности карьерного роста в отдельных направлениях
- Недочёты в оснащении рабочих мест и отдельных процессах
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Эксперт по финансовому урегулированию
Что нравится?
Близость к дому. И хороший коллектив был. График работы стандартный. Оформление по ТК РФ
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам. Да и оптимизация процессов необходима. В этом банке работают на ПО каменного века
Начальник группы продаж
Что нравится?
Возможность роста Развитие сотруников Коллектив Выстаивание рабочего процесса
Что можно улучшить?
Стабильность работы банка
Операционист-кассир
Что нравится?
Своевременные выплаты без задержек.
Что можно улучшить?
Директора и его отношения к сотрудникам. Хамское и не уважительное, угрозы и и.д. В таких условиях абсолютно пропадает все желание работать. Система премирования постоянно меняе...
Менеджер корпоративных продаж
Что нравится?
Коллектив,обучение неплохое
Что можно улучшить?
Руковолитель,уровень зп,мотивацию
Операционист-кассир
Что нравится?
Коллектив. Выполнимые плановые показатели. Адекватные банковские продукты.
Что можно улучшить?
Заработная плата. Реальная возможность карьерного роста,а не на словах.
Старший кредитный специалист
Что нравится?
Гибкий график, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста, повышение мотивации и уровня дохода
Старший кредитный специалист
Что нравится?
График,отношение,премия
Что можно улучшить?
Карьерный рост, мотивация
Менеджер по развитию бизнеса
Что нравится?
Коллектив,западная компания,продуктовая линейка,гибкость в подходах,отсутствие дресс-кода.
Что можно улучшить?
Мотивацию,график,соц.пакет,менеджмент,уровень дохода.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Все нравилось , люди работают в данной компании по 10-15 лет
Что можно улучшить?
Контролировать отношение руководства к своим подчиненным , побольше партнёрства , а не лоббировать только свою точку зрения.
Руководитель проектов по подбору персонала
Что нравится?
Открытое общение и возможность продвигать свои идеи
Что можно улучшить?
Уровень дохода желательно пересмотреть