Отзывы сотрудников о работе в компании ХОУМ Банк
Краткое содержание отзывов:
Отзывы о работе в Хоум Банке в основном положительные. Сотрудники отмечают дружный коллектив, высокую заработную плату, удобное расположение офиса и тренинги для развития. Однако есть и негативные отзывы, связанные с задержками зарплаты и неудобным расположением офиса. HR-аналитику необходимо выделить ключевые преимущества и недостатки работы в компании, а также составить краткое, но емкое резюме. Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, работа рядом с домом, комфортный офис, помощь друг другу. Что можно улучшить: условия оплаты, руководство более понимающее, условия продуктовой линейки.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Телемаркетолог
Что нравится?
Свобода в выборе графика, удаленная работа , отличный коллектив
Что можно улучшить?
Заработную плату , обзвон теплых клиентов
Кредитный специалист
Что нравится?
Свобода выбора в графике , коллектив дружный , раз в квартал корпоративы
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты , в остальном все устраивала
Кредитный специалист
Что нравится?
Место расположения(в том случае, если не переведут на другую точку).
Что можно улучшить?
Отношение руководства, заработную плату(как минимум чтобы не лишали части зарплаты), порядок оформления кредитов.
Кредитный специалист
Что нравится?
Нравилось,что можно договориться с непосредственным руководителем о графике.
Что можно улучшить?
Очень большие планы для нашего города. Можно было бы уменьшить.
Старший специалист по организации корпоративных мероприятий
Что нравится?
Атмосфера, коллектив, руководство
Что можно улучшить?
Зарплата оставляет желать лучшего
Специалист бэк-офиса
Что нравится?
Очень хорошие руководители, коллектив. Всегда идут на встречу. Минусов можно сказать вообще нет!
Что можно улучшить?
Нет карьерного роста
Старший кредитный специалист
Что нравится?
Стабильный и чистый доход. Все вовремя платят, без задержек. Полностью белая зарплата
Что можно улучшить?
Мотивацию сотрудников( материальную)
Кредитный специалист
Что нравится?
Свобода выбора в составлении графика. Заработная плата зависит от выполнения плана продаж.
Что можно улучшить?
Система мотивации и расчёта премий .Согласовывать график работы с сотрудниками и учитывать предпочтения в ТТ.
Ведущий кредитный специалист
Что нравится?
Лояльное отношение к сотрудникам. Возможность обучения. Присутствует окладная часть в зп.
Что можно улучшить?
Оплата труда могла бы быть и повыше. Более стабильный график работы.
Ведущий кредитный специалист
Что нравится?
1. Уровень заработка зависит от личных умений, навыков и тд
2. Молодой коллектив
Что можно улучшить?
1. Посредственный карьерный рост
2. Отсутствие каких-то хороших льгот для сотрудников