Отзывы сотрудников о работе в компании Фабрика дверей Браво
Краткое содержание отзывов
Отзывы сотрудников о компании в целом положительные. Они высоко отзываются о ее корпоративной культуре, традициях и подарках для детей сотрудников. Сотрудники отмечают прозрачность системы премирования менеджеров и достойную заработную плату при достижении поставленных задач. Однако некоторые сотрудники указывают на проблемы с компьютерами и мышками, а также на необходимость обновления программного обеспечения.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Бухгалтер на первичную документацию
Корпоративные мероприятия с детьми и семьями . Участие в забегах и конкурсах . Отличный дружеский коллектив и удобный для работы офис . Зарплата белая и выплачивается своевременно , есть компенсация за питание . От метро есть корпоративный транспо...
Сотрудник
Увеличить количество совместных досуговых мероприятий. ускорить принятие решений по вертикали. Компенсация, расходов, отношения внутри коллектива, наличие парковки.
Менеджер по продажам
Не отказался бы от корпоративного питания ) А так все устраивает Большая и надежная компания. Очень адекватное руководство. Понятные задачи и способы их решения.
Никогда не было вопросов по форме начисления и времени выплаты зарплаты.
Просторный...
Менеджер по продажам
Всё хорошо. Не могу сказать , что ещё можно улучшать. Мне всё нравится. В данной компании очень нравится работать. Дружный коллектив, хорошее руководство готовое всегда поддержать и пойти навстречу, хорошая и стабильная зарплата, уютный светлый оф...
Менеджер по закупкам
Улучшить всегда есть что, но, в общем и целом, работа налажена. Понятная оплата труда. Доступность общения с руководством: по внештатным ситуациям и вопросам всегда можно обратиться за консультацией и советом. Дружный коллектив, готовый поддержать...
Менеджер по оптовым продажам
Более гибкие условия на получения товара клиентами. Дополнительные скидки постоянным и ключевым клиентам.
Упрощение работы с браками. Отличное руководство, понимающее , строгое и требовательное ( но , что важно, в рамках необходимого). При этом п...
Начальник участка
Мне кажется было бы неплохо проводить спортивные мероприятия среди сотрудников Своевременные выплаты зп. Есть система премирования, дружный коллектив. Непосредственный контакт руководства с подчинëнными. Возможность открывать для себя новые знания...
Региональный менеджер отдела продаж
Возможно какой нибудь сменный график, да и более не могу сказать что ещё возможно предложить. Отличный, дружный коллектив. Замечательный,отзывчивый Директор. Это именно команда, которая всегда поможет если что то вдруг будет не понятно. Возможност...
Менеджер по работе с клиентами
Корпоративные мероприятия и атмосферу в коллективе, и организовать парковку для сотрудников На данный момент в филиале все улучшилось, хороший директор и наставники из Московского офиса.
Белая зарплата, которая выплачивается вовремя, бесплатные о...
Сотрудник
Уровень зарплаты необходимо пересмотреть. В среднем по рынку уровень на подобных должностях выше на 30-40 т.р.
Нет ДМС.
Нет карьерного роста до руководителей направления, к примеру. Условия труда отличные, рабочий день строго регламентирован. Обо...