1. Т2 Дистриб
Т2 Дистриб
Т2 Дистриб
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
3,8
34 отзывов
1-2
4
2-3
7
3-4
6
4-5
19
Отзывы (34)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "Т2 ДИСТРИБ"
Руководитель:Плотник Семен Леонидович
Дата регистрации:03.02.2009
ИНН:7715746343
КПП:745301001
ОГРН:1097746048586
ОКПО:60403891

Отзывы сотрудников о работе в компании Т2 Дистриб

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Челябинск, сентябрь 2024

Что нравится?

Из плюсов работа расположена рядом с домом, условия труда приемлимы. Коллектив более менее дружный.

Что можно улучшить?

Качественную и более продолжительную стажировку. Ставить по 2 сотрудника в вечерние смены. Менеджер не особо пони...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Челябинск, август 2024

Что нравится?

Очень дружный коллектив, многому научили, поддерживали в течении рабочего периода. Получила большое удовольствие от работы ) Хорошая зарплата (главное иметь желание работать), близость к дому, очень хорошее руководство, лучшие тренер...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела по кадровому администрированию

Уже не работает в компании
3,7
Челябинск, июль 2024

Что нравится?

Коллектив и лояльное отношения руководство, уровень дохода чуть чуть по ниже среднего по Челябинску

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы Корпоративную этику Отдых сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Челябинск, июнь 2024

Что нравится?

Свобода выбора графика,удобное расположение,дружный коллектив, наличие кухни и место для отдыха

Что можно улучшить?

Зарплата не соответствует, огромные штрафы., если б не было штрафов работа можно.

Менеджер операторского отдела

Уже не работает в компании
3,3
Челябинск, май 2024

Что нравится?

- Удобное расположение; - Достойный уровень заработной платы; - Дружный коллектив; - Лояльное руководство;

Что можно улучшить?

- Выплаты заработной платы в срок.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,8
Магнитогорск, февраль 2024

Что нравится?

Как закрыли связной, так все руководство побежали сюда, до этого момента все отлично было. Администраторов всех попросили уволиться, ну видимо, чтоб своих поставить. Придумали штрафов за все. Да зп по городу достойно пишут, а по факт...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,7
Челябинск, февраль 2024

Что нравится?

Близость к дому, замечательный коллектив. Отличное руководство. Бесплатное обучение ( очень познавательное ). Свобода в выборе рабочего графика. Своевременная оплата труда. Возможность роста и саморазвития.

Что можно улучшить?

Это ра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Челябинск, январь 2024

Что нравится?

Близость к дому, график работы, дружный, молодой коллектив, возможность получить карьерный рост

Что можно улучшить?

Заработная плата, отношение вышестоящего руководства к работникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец консультант

Уже не работает в компании
4,5
Челябинск, январь 2024

Что нравится?

График норм, клёвая команда, зп нормальная, работала не далеко от дома

Что можно улучшить?

Меньше курсов и лекций обучающих, больше корпоративов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,0
Челябинск, ноябрь 2023

Что нравится?

Больше всего нравится свобода в выборе рабочего графика, работа не далеко от дома

Что можно улучшить?

Не устроила зарплата и подход к ее начислению. Слишком часто меняется мотивация. Не удобно считать зарплату, так как приложения для...