Отзывы сотрудников о работе в компании ТЕХНОНИКОЛЬ
Краткое содержание отзывов
Ключевые преимущества работы в компании: возможность достойно зарабатывать и развиваться в команде профессионалов, есть перспективы карьерного роста. Недостатки: высокая мотивация, загруженность заданиями и требованиями руководства, мало времени на обед. Резюме: в целом, работается спокойно, график как у всех.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Большая корпорация есть куда расти. Получено много знаний. Есть обучающие семинары
Что можно улучшить?
Внимание к сотрудникам
Руководитель отдела разработки
Что нравится?
Был порядок, хороший доход и заинтересованность в развитии автоматизации
Что можно улучшить?
Убрать интриги и закулисные игры. Слабая оценка персонала.
Руководитель технической службы
Что нравится?
Понятная мотивация, хорошие условия труда, дружный коллектив
Что можно улучшить?
Сложности карьерного роста (обусловлено хорошими условиями. Люди не уходят из компании)
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, возможность карьерного роста. График работы, большая кухня
Что можно улучшить?
Нет возможности отдохнуть летом
Менеджер по продажам
Что нравится?
Отличная атмосфера в коллективе. Комфортные условия труда. Возможность зарабатывать без потолка
Что можно улучшить?
Оптимизация бизнес процессов. Правки в систему мотивации, с отметсечкой сверхдоходов и повышением оклада.
Руководитель отдела закупок
Что нравится?
возможность профессионального, карьерного роста
Что можно улучшить?
Уровень зарплат, климат в коллективе
Специалист отдела продаж и клиентского сервиса
Что нравится?
Хорошее отношение к сотрудникам
Что можно улучшить?
Коммуникация вне работы
Оператор
Что нравится?
Уровень зп Условия труда Столовая, личная гигиена, обучения коллектив
Что можно улучшить?
Служебный транспорт Заработная плата
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Есть возможность заработать большие деньги
Что можно улучшить?
Логистику , сделать её бесплатно
Начальник смены
Что нравится?
близко к дому, хороший соц.пакет
Что можно улучшить?
надо улучшать вовлеченность сотрудников, работать над мотивацией