Отзывы сотрудников о работе в компании Соллерс
Менеджер по продукту
Что нравится?
Офис, строгое разделение труда.
Что можно улучшить?
Крупная компания, в которой все должности, ответственности, расписания и т.д. по регламенту. Достаточно быстро такая работа становится скучной и не интересной.
Начальник лаборатории
Что нравится?
Прозрачность, уверенность в завтрашнем дне.
Что можно улучшить?
Улучшить соцпакет для сотрудников.
Специалист по наладке оборудования
Что нравится?
В цеху всегда чисто,руководство явно смотрит за поддержанием чистоты,неплохие условия труда.
Что можно улучшить?
На заводе текучка,которая связана с низкой оплатой,но при этом работы хоть отбавляй. На одном участке (сборка) слесарь М...
Brand Manager
Что нравится?
опыт, который есть возможность получить в процессе работы возможности развития и роста методологии управления
Что можно улучшить?
увеличить команду за счет ее дополнения сотрудниками разных возрастов ожидать от сотрудника поддержки в...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Заработная плата, направление деятельности, уровень организации работы сотрудника
Что можно улучшить?
Корпоративную этику, периодичность обучения персонала, ротацию кадров...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отличная компания, прекрасное руководство, всем рекомендую эту компанию
Что можно улучшить?
Далеко от Челнов, единственный минус
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Официальное трудоустройство. Соблюдение ТК РФ. ДМС. Комфортный офис
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы низкий
Специалист отдела внутреннего контроля
Что нравится?
Близость к дому, график рабочего времени. Руководство и его подход к делу.
Что можно улучшить?
Оплату труда, добавить ДМС
Слесарь по ремонту автомобилей
Что нравится?
Работа по душе,вахта удобный график ,хороший коллектив,условие труда,и всегда можно договориться с руководством завода
Что можно улучшить?
Повысить заработную плату, в остальном все супер
Бизнес-ассистент
Что нравится?
Стабильная оплата труда, развитие навыка работать в условиях неопределённость
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками. Корпоративную культуру