1. Совкомбанк
Совкомбанк
Совкомбанк
Сайт:
Оценка компании
4,3
9 909 отзывов
1-2
523
2-3
1 013
3-4
1 638
4-5
7 479
Совкомбанк, зарегистрированный в 1990 году с ИНН 4401116480 и уставным капиталом 2,069 миллиарда рублей, входит в топ-10 крупнейших банков России по активам и надежности. Банк активно расширяет сеть офисов, демонстрируя значительный рост в 2025 году по данным Brobank.ru, и высоко оценивается в народном рейтинге на Банки.ру. Совкомбанк предлагает услуги для частных клиентов и бизнеса, включая кредиты, вклады и цифровые сервисы, с сильными позициями в региональных рейтингах ЦБ РФ. Финансовая стабильность подтверждается кредитными рейтингами и включением в списки надежных банков от различных аналитиков. В 2025 году банк продолжает укреплять позиции среди лидеров.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СОВКОМБАНК"
Руководитель:Гусев Дмитрий Владимирович
Дата регистрации:1990
ИНН:4401116480
КПП:440101001
ОГРН:1144400000425
ОКПО:09139030
Уставный капитал:2 069 394 587 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Совкомбанк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Совкомбанк воспринимается как крупный и стабильный работодатель с дружными коллективами, доступным руководством и заметным набором социальных программ. Сотрудники часто отмечают обучение, наставничество, карьерные возможности, удобный график, комфортные офисы и своевременные выплаты. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя. Среди основных зон улучшения — уровень оклада и прозрачность мотивации, нагрузка и планы, стабильность графика, качество внутренних коммуникаций, адаптация новичков и технических процессов.

Плюсы

  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Социальные программы, включая ДМС и компенсации
  • Возможности обучения, развития и карьерного роста
  • Гибкий или удобный график в отдельных подразделениях
  • Комфортные офисы и современные рабочие зоны

Минусы

  • Невысокая окладная часть и зависимость дохода от премий
  • Высокая нагрузка, многозадачность и давление из-за планов
  • Нестабильный график и ограниченная гибкость в отдельных командах
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями и руководством
  • Неравномерное качество наставничества и адаптации новичков

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,0
Саратов, июнь 2022

Что нравится?

нравился график, заработная плата и нравилось консультировать людей

Что можно улучшить?

не приплюсовать в обязательном порядке продажи на горячую линию, а делать по большей степени акцент на консультацию


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный финансовый консультант

Уже не работает в компании
2,0
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Зарплата и всё тут не чего ловить

Что можно улучшить?

Руководство, не покупать страховки за свой счёт


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Хороший график, возможность выбрать место работы, понятная мотивация и хорошая оплата труда

Что можно улучшить?

Можно было бы составлять планы конкретно под торговые точки, с их трафиком и одобряемостью.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый консультант

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Из плюсов коллектив хороший, всегда помогут в решении вопросов

Что можно улучшить?

Из минусов условия труда ужасные, нет ни туалета,ни раковины, для девушки условия не очень. Так же одному сотруднику в отделении работать не очень, пр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий финансовый консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Выплата 100% больничного и отпуска. Неограниченная премия. Расширенный соц.пакет.

Что можно улучшить?

Возможность чаще встречаться с коллегами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Саратов, июнь 2022

Что нравится?

Возможность карьерного и профессионального роста, субсидирование дополнительного образования. Программа коворкинга

Что можно улучшить?

Проведение тренингов по коммуникации между сотрудниками и командами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор поддержки

Уже не работает в компании
4,8
Бердск, июнь 2022

Что нравится?

Стабильная заработная плата без задержек. Возможность доп.заработка. Возможность роста. Развоз после смен.

Что можно улучшить?

Бывает слишком много звонков, то есть лучше увеличить количество сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Близость к дому, честность, не предвзятое отношение к сотрудникам, хорошие условия для работы

Что можно улучшить?

Руководство, желательно обновить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий финансовый консультант

Уже не работает в компании
3,0
Омск, июнь 2022

Что нравится?

помощь и поддержка в сложных ситуациях

Что можно улучшить?

график и условия работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый консультант

Уже не работает в компании
4,3
Златоуст, июнь 2022

Что нравится?

Возможность зарабатывать, отношение к сотрудникам, обучение, помощь в работе и обучении, моральная поддержка

Что можно улучшить?

Обучение сотрудников, помощь новичкам, меньше давления


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста