1. Совкомбанк
Совкомбанк
Совкомбанк
Сайт:
Оценка компании
4,3
9 909 отзывов
1-2
523
2-3
1 013
3-4
1 638
4-5
7 479
Совкомбанк, зарегистрированный в 1990 году с ИНН 4401116480 и уставным капиталом 2,069 миллиарда рублей, входит в топ-10 крупнейших банков России по активам и надежности. Банк активно расширяет сеть офисов, демонстрируя значительный рост в 2025 году по данным Brobank.ru, и высоко оценивается в народном рейтинге на Банки.ру. Совкомбанк предлагает услуги для частных клиентов и бизнеса, включая кредиты, вклады и цифровые сервисы, с сильными позициями в региональных рейтингах ЦБ РФ. Финансовая стабильность подтверждается кредитными рейтингами и включением в списки надежных банков от различных аналитиков. В 2025 году банк продолжает укреплять позиции среди лидеров.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СОВКОМБАНК"
Руководитель:Гусев Дмитрий Владимирович
Дата регистрации:1990
ИНН:4401116480
КПП:440101001
ОГРН:1144400000425
ОКПО:09139030
Уставный капитал:2 069 394 587 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Совкомбанк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Совкомбанк воспринимается как крупный и стабильный работодатель с дружными коллективами, доступным руководством и заметным набором социальных программ. Сотрудники часто отмечают обучение, наставничество, карьерные возможности, удобный график, комфортные офисы и своевременные выплаты. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя. Среди основных зон улучшения — уровень оклада и прозрачность мотивации, нагрузка и планы, стабильность графика, качество внутренних коммуникаций, адаптация новичков и технических процессов.

Плюсы

  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Социальные программы, включая ДМС и компенсации
  • Возможности обучения, развития и карьерного роста
  • Гибкий или удобный график в отдельных подразделениях
  • Комфортные офисы и современные рабочие зоны

Минусы

  • Невысокая окладная часть и зависимость дохода от премий
  • Высокая нагрузка, многозадачность и давление из-за планов
  • Нестабильный график и ограниченная гибкость в отдельных командах
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями и руководством
  • Неравномерное качество наставничества и адаптации новичков

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор видео, (пом. Нач.Кар)

Уже не работает в компании
3,7
Балашиха, март 2024

Что нравится?

Уважение, требовательность, точность и все положительные стороны

Что можно улучшить?

Взаимоуважение и подход бы к каждому сотруднику и самое главное не подставлять


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
5,0
Кострома, март 2024

Что нравится?

Отличный работодатель! Сотрудничаю более 3 лет. Своевременная заработная плата, намного выше средней по городу. Отличные руководители, классное обучение - понятное. Все на уровне!

Что можно улучшить?

все отлично! банк замечательный,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый консультант

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2024

Что нравится?

Близость к дому ,дружный коллектив,руководство всегда на связи -быстро решаются текущие вопросы

Что можно улучшить?

Отменить холодные звонки ,создать дополнительный отдел который бы обзванивала потенциальных клиентов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший консультант

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, март 2024

Что нравится?

Работаю в контактном центре Совкомбанка на протяжении 8 месяцев. Меня окружает дружелюбный коллектив, отзывчивое начальство, готовое всегда помочь. Также, есть возможность получить быстрый карьерный рост и опыт в различных сферах. У...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Кострома, март 2024

Что нравится?

Надежная компания, которая соблюдает свои ценности. Оформление согласно ТК РФ. Есть ДМС и бонусы для сотрудников - со финансирование фитнесса, английского, коворкинг в Сочи. Дружный коллектив и лояльное руководство. Ты можешь спокойн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор колл-центра

Уже не работает в компании
3,2
Москва, март 2024

Что нравится?

Возможность работать удаленно, гибкий график, хороший коллектив помогут, подскажут, все объяснят

Что можно улучшить?

Зарплату повысить и перестать постоянно придумывать какие то улучшения в скриптах, обновления только хуже делаете.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший финансовый менеджер товарного кредитования

Уже не работает в компании
3,3
Владивосток, март 2024

Что нравится?

Близость к дому, коллектив, социальные программы банка, возможность роста

Что можно улучшить?

Более прозрачная зарплата, разъяснение от руководства составляющих рабочего процесса


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый консультант

Уже не работает в компании
4,2
Старая Русса, март 2024

Что нравится?

Возможность карьерного роста. Возможность влиять на свою премию самостоятельно.

Что можно улучшить?

Режим работы сотрудников. Так как он не стабильный.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий финансовый консультант

Уже не работает в компании
5,0
Сочи, март 2024

Что нравится?

Замечательные условия труда: тимбилдини, внутреннее обучение, достойная ЗП, ДМС, удобный график, отличное месторасположение офиса и дружелюбные коллеги. Рекомендую!

Что можно улучшить?

Желательно оптимизировать некоторые рабочие проц...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый консультант

Уже не работает в компании
3,5
Москва, март 2024

Что нравится?

Зарплата. Стабильность. Комфорт. Рост. Карьера. Льготы. Развитие как профессионала. Коллектив.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между вышестоящим руководством и консультантами, на которых весь базис бизнеса и держится. Решать поступи...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста