Отзывы сотрудников о работе в компании Совкомбанк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Совкомбанк воспринимается как крупный и стабильный работодатель с дружными коллективами, доступным руководством и заметным набором социальных программ. Сотрудники часто отмечают обучение, наставничество, карьерные возможности, удобный график, комфортные офисы и своевременные выплаты. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя. Среди основных зон улучшения — уровень оклада и прозрачность мотивации, нагрузка и планы, стабильность графика, качество внутренних коммуникаций, адаптация новичков и технических процессов.
Плюсы
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Социальные программы, включая ДМС и компенсации
- Возможности обучения, развития и карьерного роста
- Гибкий или удобный график в отдельных подразделениях
- Комфортные офисы и современные рабочие зоны
Минусы
- Невысокая окладная часть и зависимость дохода от премий
- Высокая нагрузка, многозадачность и давление из-за планов
- Нестабильный график и ограниченная гибкость в отдельных командах
- Недостаточная коммуникация между подразделениями и руководством
- Неравномерное качество наставничества и адаптации новичков
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший кредитный специалист
Что нравится?
Разные социальные программы, полис ДМС, зп вовремя , без задержек
Что можно улучшить?
Выбор рабочего графика
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работа с программными продуктами. Возможность контактировать с другими подразделениями.
Что можно улучшить?
Повысить заработную плату. Возможность карьерного роста, переход из одного подразделения в другой.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший коллектив, корпоративная жизнь, больше как будто ничего назвать не могу
Что можно улучшить?
Для начала писать в резюме реальные обязанности и реальную оплату труда, читаешь одно, а на деле совсем другое, так же уровень зарабо...
Старший ведущий специалист по работе с малым и средним бизнесовм
Что нравится?
Очень высокие и развивающиеся корпоративные ценности . Работадательвсегда идёт на встречу по внедрению новых технологий и коммуникации , отзывчивость , обучение , командное сплочение и многое другое .
Что можно улучшить?
Единственной...
Отдел виртуальных продаж
Что нравится?
Работодатели в данной организации очень добрые, общительные, всегда подержут, помогут, с каким бы ты вопросом не подошёл личным/рабочим, всегда слушают, дают совет, очень приятные люд
Что можно улучшить?
Нечего, все супер. Люди откры...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Очень хороший, доброжелательный коллектив благодаря которому работать было не так плохо
Что можно улучшить?
Поднять оклад. И так же предоставить что-то более интересное в мотивацию
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к метро, ДМС, софинансирование спорта, коворкинг, соревнования внутри отделов с хорошими призами.
Что можно улучшить?
Зарплату, сделать постоянные рабочие места.
Главный специалист отдела информационных технологий
Что нравится?
Условия труда. Внутриние бонусы для сотрудников. Частые дневные "плюшки" (день лимонада, день мороженого)
Что можно улучшить?
Разброс в окладе слишком большой. В одном кабинете могут сидеть работники одной должности, выполнять одну р...
Специалист по работе с проблемной задолженностью
Что нравится?
Вообще отлично. Руководству мой огромный поклон. Классные активности, грамотное делегирование. Уровень дохода +- для старта сносный
Что можно улучшить?
Систему заработной платы и премирования. Более прозрачное получение баллов кармы...
Старший финансовый менеджер товарного кредитования
Что нравится?
Всегда и во всем помогут. Где непонятно-объяснят, пойдут навстречу. Очень понимающее и лояльное руководство
Что можно улучшить?
Не устраивала только зарплатная часть