1. СМ-Клиника
СМ-Клиника
СМ-Клиника
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,5
1 254 отзывов
1-2
275
2-3
255
3-4
296
4-5
608
«СМ-Клиника» – один из лидеров частной медицины в России. Это крупная сеть многопрофильных медицинских центров для взрослых и детей, стабильно входящая в топ-5 частных клиник страны по версии Forbes, РБК, Vademecum и BusinesStat. С 2002 года мы развиваемся, открываем новые центры и создаем комфортную среду как для пациентов, так и для сотрудников. Сегодня в состав Холдинга входят 32 современные клиники в Москве, Солнечногорске, Санкт-Петербурге, Иванове и Рязани. В нашей команде трудятся более 7000 сотрудников разных специальностей, среди них – более 300 кандидатов медицинских наук, более 30 докторов наук, 12 профессоров, 2 академика РАМН, а также доценты и научные сотрудники. Работа в такой команде – это постоянный профессиональный рост, обмен опытом и поддержка. В наших клиниках работают как специалисты самых востребованных направлений – терапевты, кардиологи, хирурги, гинекологи, урологи, оториноларинологи, так и редких и высокотехнологичных – генетики, эмбриологи, репродуктологи, гепатологи и другие. «СМ-Клиника» – это место для тех, кто хочет работать в сильной профессиональной среде, где ценится высокое качество медицины, развитие, взаимоуважение и искренняя забота о людях.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СМ-КЛИНИКА"
Руководитель:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРУППА КОМПАНИЙ СМ-КЛИНИКА"
Дата регистрации:2002
ИНН:7743613031
КПП:774301001
ОГРН:5067746883309
ОКПО:97281508
Уставный капитал:100 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании СМ-Клиника

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, стабильность и своевременность выплат. К преимуществам также относят современное оснащение, комфортные условия, удобное расположение и возможности обучения и карьерного роста. В качестве зон улучшения регулярно называют уровень и прозрачность оплаты, нагрузку и организацию перерывов, коммуникацию между подразделениями, качество отдельных рабочих процессов и программ. Часть сотрудников хотела бы больше удалённых форматов и дополнительных социальных льгот.

Плюсы

  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Лояльное и доступное руководство
  • Стабильные и своевременные выплаты
  • Современное оборудование и комфортные условия труда
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Уровень оплаты и мотивации не всегда устраивает сотрудников
  • Необходима более прозрачная система начисления выплат
  • Есть сложности с коммуникацией между отделами и сотрудниками
  • Высокая нагрузка и недостаток времени на отдых и питание
  • Часть рабочих программ и процессов требует улучшения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Санкт-Петербург, май 2023

Необходимо повысить уровень компетенций руководства, не хватает им навыков управления.

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,4
Москва, апрель 2023

Плюсы в работе:
Единственный плюс — к дому было близко

А так да, есть возможность стать старшей м/с без особых усилий и образования, правда работать там придётся охренеть как много и не сказать, что с приятной главной м/с. Побывала в нес...

Менеджер зала

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, апрель 2023

Что нравится?

близко к дому, стабильные выплаты и график работы. интересно наблюдать за работой клиники.

Что можно улучшить?

зарплату, естественно.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Медицинский регистратор

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Компетентнось, строгость, справедливость, уважение, всегда поддержат и поймут.

Что можно улучшить?

График работы очень тяжелый


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Врач

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Возможности роста, близость к дому

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками, коррекция нагрузки.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Иваново, апрель 2023

Что нравится?

Отличный колл-центр,достойная зарплата! Работаю в кц 2 месяца, очень нравится. Замечательный чуткий руководитель. Супервайзер поддерживает и мотивирует каждую смену, отличный коллектив. Зарплата приходит в положенные дни , без задерж...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Врач

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, апрель 2023

Что нравится?

Близость к дому, профиль клиники

Что можно улучшить?

Политику руководства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
3,2
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Неплохая оплата труда и адекватное руководство, но только на высших должностях, младший руководящий состав оставляет желать лучшего.

Что можно улучшить?

Условия отдыха и обратную связь с подчиненными.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Медицинская сестра

Уже не работает в компании
1,8
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Если повезет, будет хорошая старшая медицинская сестра, но это уже зависит не от клиники. нравится возможность бесплатного прохождения диспансеризации после устройства, ну и то, что после испытательного срока приемы некоторых врачей...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Медицинская сестра процедурная

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, апрель 2023

Что нравится?

Близость к дому, удобный график, возможность дополнительных смен, хорошее руководство

Что можно улучшить?

Зарплата, тк очень большой поток пациентов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста