1. Слотекс
Слотекс
Слотекс
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
3,2
51 отзыв
1-2
13
2-3
12
3-4
10
4-5
21
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Слотекс

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Всеволожск, сентябрь 2025

Плюсы в работе:
Нет

Отрицательные стороны:
Проработала меньше года, такое натерпелась и насмотрелась…

Постоянный брак, ничего не могут сделать без изъянов.

Точных обязанностей нет, постоянно что то новое. Должен делат...

Оператор производственной линии

Уже не работает в компании
5,0
Санкт-Петербург, июнь 2025

Что нравится?

Есть развозка! Коллектив супер. Переработки оплачиваются, работать дают. Зарплату платят вовремя. Спецодежда новая, в размер. В общем, работать можно

Что можно улучшить?

Зарплату бы повыше сделать и столовую на территории открыть!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,2
Санкт-Петербург, июнь 2025

Плюсы в работе:
З.п вовремя, белая.

Отрицательные стороны:
Если вы вдруг попадете в структуру к ком директору Елене, то бегите. Две сестры крайне токсичные руководители, любят унижать сотрудников, человек с достоинством долго не прора...

Логист

Уже не работает в компании
1,5
Санкт-Петербург, май 2025

Что нравится?

Качественная продукция, красивый офис, кофе машина, красивые прощальные слова, если человек долго работал.

Что можно улучшить?

Заработную плату, отношение руководства к логистам. Платить за переработки даже на испытательном сроке. Бы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по закупкам

Уже не работает в компании
2,17
Санкт-Петербург, май 2025

Что нравится?

Гибридный график. Компания увеличивает производство, закупает новое оборудование.

Что можно улучшить?

Взаимодействие между отделами, уменьшить количество согласований.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

-Официальное трудоустройство -Бесплатная парковка -Интересные задачи

Что можно улучшить?

-Уровень заработной платы ниже рынка или на самом низком пороге -Многие отделы в компании имеют пять руководителей,которые не решают оперативно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Экономист

Уже не работает в компании
4,83
Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

Стабильная, развивающаяся компания. Официальное трудоустройство. Дружелюбный молодой коллектив. Имеется развозка, есть возможность по пятницам бесплатно поиграть в волейбол недалеко от работы. Наличие частичной удаленной работы. Мате...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела дилерских продаж

Уже не работает в компании
2,5
Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

Гибридный график работы, всегда можно договориться, нет большой бюрократия, сильная команда

Что можно улучшить?

Обьединить разрозненные направления, сократить штат, автоматизировать процессы и увеличить зп


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,67
Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

Общительный, добродушный коллектив. Лояльное начальство. Заработная плата без задержек 2 раза в месяц. Оплата больничного, отпуска. Есть возможность работать удалённо. Существует корпоративная развозка до места работы от метро. Так ж...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,17
Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

задачи интересные ,можно многому научиться, чисто в офисе, в принципе, можно отпроситься по личным делам, приличный кофе-аппарат, зарплата была вовремя

Что можно улучшить?

Улучшить очень очень многое. Коллектив ужасный. Бесконечные с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста