1. СКБ
СКБ
СКБ
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,2
346 отзывов
1-2
20
2-3
45
3-4
59
4-5
244
Отзывы (346)
Вакансии (5)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СКБ"
Руководитель:Затекин Евгений Геннадьевич
Дата регистрации:06.05.2008
ИНН:4217104443
КПП:421701001
ОГРН:1084217003970
ОКПО:85233196

Отзывы сотрудников о работе в компании СКБ

Главный кредитный эксперт

Уже не работает в компании
5,0
Владивосток, февраль 2025

Что нравится?

Отличное руководство! Гибкий подход как к клиентам банка, так и к сотрудникам.

Что можно улучшить?

Сделать ремонт в столовой, комнате отдыха для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, февраль 2025

Что нравится?

Отличная команда и поддержка со стороны руководства. Мне очень понравилось, как компания заботится о своих сотрудниках; Очень развита корпоративная культура Все корпоративы за счет организации, всегда что -то новое. ДМС; Стабильный д...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Программист

Уже не работает в компании
1,2
Владивосток, февраль 2025

Что нравится?

ничего. В прямом смысле ничего, очень сложно выделить хотя бы 1 плюс

Что можно улучшить?

Половина сотрудников в компании - люди преклонного возраста и консервативных взглядов. IT - абсолютно не развивается. Все процессы доходят до ка...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник сектора технической поддержки

Уже не работает в компании
4,7
Владивосток, февраль 2025

Что нравится?

Командная работа, заинтересованность в сотрудниках, комфортные бытовые условия, стремление к развитию, наличие социальных программ, наличие ДМС, активное участие в спортивных и корпоративных мероприятиях.

Что можно улучшить?

Расширит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель сектора валютного контроля

Уже не работает в компании
4,2
Владивосток, январь 2025

Что нравится?

Прозрачность, объективность, умение вести диалог. Доброжелательность

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками, объективность и заинтересованность


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Владивосток, январь 2025

Что нравится?

Лояльное руководство, хорошие условия труда, стабильность, надежность. Интересный функционал.

Что можно улучшить?

Программное обеспечение.Парковочные места для сотрудников. Повышение з/п


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Казначей

Уже не работает в компании
3,7
Владивосток, январь 2025

Что нравится?

Самый главный плюс работы в головном офисе данного банка - это условия труда. Но много денег там не заработать

Что можно улучшить?

Заработную плату, а так же возможность чередовать дистанционную и офисную работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший бухгалтер-операционист

Уже не работает в компании
3,7
Владивосток, январь 2025

Что нравится?

Удобно работать в головном офисе ,все вопросы решаются быстро и оперативно.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, распределение оклада по должности ,а не кому как хочется .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кредитный эксперт

Уже не работает в компании
4,3
Владивосток, январь 2025

Что нравится?

Шикарный коллектив. Отличные руководители. Имеется бесплатная парковка

Что можно улучшить?

Неплохо было бы улучшить систему мотивации. Система внутреннего обучения слабая


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Владивосток, январь 2025

Что нравится?

Стабильность. Корпоративный дух компании. Сплаченный коллектив. Руководство. Не формальные выезды.

Что можно улучшить?

Добавить ДМС и льготные ипотеки для сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста