Отзывы сотрудников о работе в компании СИБУР, Группа компаний
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СИБУР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным оформлением, своевременной оплатой, развитым соцпакетом и вниманием к безопасности. Сотрудники часто отмечают обучение, возможности профессионального развития, современное оборудование, корпоративный транспорт и поддержку коллег. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся зон улучшения — карьерная мобильность, межфункциональные коммуникации, бюрократия, баланс нагрузки и отдыха, уровень оплаты отдельных категорий сотрудников и состояние части оборудования.
Плюсы
- Стабильность и своевременная выплата заработной платы
- Развитый социальный пакет, включая ДМС, поддержку семей и профсоюзные программы
- Возможности обучения, повышения квалификации и профессионального роста
- Современные технологии, оборудование и организованные рабочие процессы
- Внимание к безопасности, качественной спецодежде и оснащению рабочих мест
Минусы
- Карьерный рост и переходы между подразделениями доступны не всем сотрудникам
- Часть сотрудников отмечает избыток переработок и недостаточный баланс работы и отдыха
- Взаимодействие между подразделениями и информирование иногда недостаточно оперативны
- В отдельных отзывах упоминаются бюрократия и медленное принятие решений
- Часть сотрудников считает оплату труда отдельных должностей недостаточной; также встречаются замечания к состоянию оборудования
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Инженер-проектировщик
Что нравится?
Стабильная компания, всё работают чётко. К условиям труда подходчт очень внимательно. На каждое действие есть определенная процедура (я считаю это плюсом) Очень хорошее оснащение рабочих мест
Что можно улучшить?
Моменты повешения сот...
Специалист по социальному развитию
Что нравится?
Конструктивно построенный диалог с сотрудниками компании
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Стажёр отдела обеспечения перевозок
Что нравится?
Делает все для счастья сотрудника. Здоровье, отдых в пансионате, столовая
Что можно улучшить?
Нужно стараться следить за уровнем дружелюбия в коллективе.
Эксперт по энергетике
Что нравится?
Эффективность Гибкость Развитие
Что можно улучшить?
Хотелось бы как то обеспечить рост соьрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Дарят хорошие подарки детям сотрудников на Новый год, компания участвует в благотворительных акциях для сирот, дают бесплатные билеты на мероприятия
Что можно улучшить?
Состав руководящего персонала
Эксперт
Что нравится?
Гибкость изменений, минимизируют бюрократию, повышают ответственность специалистов, высокая возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
1. Исключить правило топ-менеджеров: обратной дороги нет. 2. Минимизировать ежегодного сокр...
Construction Engineer
Что нравится?
Политика кампании в области энергоэффективности, потребления и сбережения энергии и природных ресурсов. Политика кампании при приемке на работу кандидата ( тесты и упражнения) для выявления сильных сторон и качеств кандидата на опред...
Директор по персоналу
Что нравится?
Возможности развития, динамичность
Что можно улучшить?
Нагрузку, и как следствие высокий уровень стресса
Ведущий инженер
Что нравится?
Уровень зарплаты и премий
Что можно улучшить?
Ввести доплаты за стаж работы в компании
Инженер
Что нравится?
Много работы интересно дружный коллектив, уровень дохода соцгарантии
Что можно улучшить?
Возможность предложения и внедрения на практике рационализаторских предложений. Подготовка рабочего места к работе.