Отзывы сотрудников о работе в компании Сеть магазинов цифровой и бытовой техники DNS
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают DNS как крупного и стабильного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами, обучением и возможностями развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобное расположение магазинов. При этом впечатления заметно зависят от конкретного филиала и руководства. Основные зоны улучшения — уровень и прозрачность мотивации, соответствие дохода нагрузке, численность персонала, коммуникация и условия отдыха. Часть сотрудников также указывает на физическую нагрузку, нестабильный график и большое количество обязанностей.
Плюсы
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- Обучение и возможность карьерного роста
- Лояльное руководство и поддержка сотрудников
- Гибкий график и удобное расположение многих филиалов
Минусы
- Доход и мотивация не всегда соответствуют нагрузке
- Система мотивации может меняться и восприниматься как непрозрачная
- В отдельных филиалах не хватает сотрудников
- Есть замечания к коммуникации руководства и сотрудников
- Физическая нагрузка, большой объём обязанностей и недостаток зон отдыха
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший коллектив, федеральная компания, чуткое и отзывчивое руководство, белая зп
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы, возможность роста под вопросом
Универсальный сотрудник магазина
Что нравится?
Своевременные выплаты зп. Все выплаты белые. Есть чему научится
Что можно улучшить?
Оплату труда сотрудникам
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность и хорошие условия труда. Отсутствие карьерного роста. Хороший коллектив.
Что можно улучшить?
Потолок карьерного роста очень быстро достигается. Компания не вкладывается в обучении сотрудников
Универсальный сотрудник магазина
Что нравится?
Мне очень повезло с коллективом и с управляющим магазина! Упр-это поддержка, опора коллектива и поддержание дружеских отношений во всем коллективе. Сам по себе спокойный, грамотный, многозадачный и умеющий разрулить любую ситуацию(во...
Универсальный сотрудник магазина
Что нравится?
полностью белая зарплата в срок никогда не требовали продавать конкретные бренды(нет необходимости навязывать что либо, а это очень большой плюс)
Что можно улучшить?
высокая текучка, зарплата по низу рынка
Заместитель директора магазина
Что нравится?
Коллектив. Это наверное единственный плюс, который удерживает работать. Ну и своевременная оплаты труда (которая не изменилась за последние 5 лет).
Что можно улучшить?
За последние 5 лет не было повышения зарплаты
Универсальный сотрудник магазина
Что нравится?
Удобное расположение рабочего места от дома, свободный график
Что можно улучшить?
Мотивацию и оплату труда
Дизайнер
Что нравится?
Бела зарплата, официальное трудоустройство с первого дня. Хорошие праздники/корпоративы.
Что можно улучшить?
Далеко от дома.. Офис в районе дирижабля. Коллектив как попадётся.
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому, возможность карьерного роста,дружный коллектив
Что можно улучшить?
Система премий и поощрение.
Продавец-кассир
Что нравится?
Стабильная выплата ЗП,2раза в месяц. На этом всё положительное заканчивается.
Что можно улучшить?
Условия труда. Нет возможности спокойно пообедать,постоянно дёргают в зал. В выходные постоянно вызывают на работу. То это собрания,то...